你们好，我想问下，我在日企业工作19年了，最近因为身体不好在自己郊区医院看病开病假休息中，公司打来电话说公司新规定只能使用三次小医院病假单，以后就是公司指定的三甲医院病假单才有用，我想咨询下劳动法有这个规定吗？...
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我是一企业老员工因患病[绝症]在家长休病假.而单位给我发的病假工资不知按什么规定发的.请问应该发多少?下面是一到8个月的病假工资.1月197.25.2月415.23.3月226.254月到7月各500.8月366.24元....
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必须实施人工流产（因为孕囊属于病态）。此女职工所在民营企业（某民营医院），内部明确规定不予以假期（不是针对流产的，是针对所有情况）。如果特殊情况必须请假，只给与病假或事假，并且现到财务交500元（如果是假后从工资里扣除的话是要扣除600元的）。该企业文件中没有 ...
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请问新的劳动法规定病假可以休多长时间？本人在公司工作8年，已经签署不固定合同，之前看到的下面的规定是否还有效力？还是新的劳动法有其他规定？非常感激 第3条 五年以上二十年以下的为18个月；二十年以上的为24个月。第2条规定， 医疗期是指企业职工因患病或非因公负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。...
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，感谢您在百忙之中查看我的咨询，希望您能帮我解释下公司负责人对我解释的这些规定是不是都是正确合法的。 我在一家私人的公司做文职工作，现在怀孕7个 任何薪资。3.而且4个月产假之外的病假期间，每月要上缴给公司520多元的保险费（我们公司给员工上4险，每月个人担负和企业担负的保险费总额为520多元）。4. ...
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您好！关于病假的申请，我司有规定是【病假申请时，县（区）以上的医院须医院开具的证明】 我是在一家日资企业工作有一年多时间，我有医院医生开的病历，公司不批准我的病假，原因如下：1）公司说病历上医生字迹看不 ...
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您好，我是一名人事，公司老板说我们的各项病假、年假、陪产假等都不需要跟着国家和地市的规定制定，根据自己企业的实际情况，在员工手册里规定好天数，让员工签字确认即可，包括社保，也是符合条件才给缴纳，请问这各种做法合法吗？作为人事，是否需要提出建议？...
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我们是国有企业长输管道职工，长期在外地施工，地点不定，自参加工作10年以来，没有双休日，一系列国家法律法规规定的节假日统统没有，每天工作超过8小时， 不允许施工职工回家，什么时候工程结束才允许回家，如施工中因故回家，只有病假才有病假工资，事假没有工资，甚至要自己去单位缴纳养老医疗，住房公积金等等，我 ...
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我烤的灯都停了，我不知该怎么办。10月24日下午我让我母亲扶着我到企业总公司信访办说明情况，下午16；00分左右医院给我戴上挽带，说我强烈要求不出院。 年11月5日之前材料不交上去所有产生的费用由我个人承担，医院出据诊断按病假考勤，没有诊断按事假考勤，事假超过半月开除。 2.请人来调查，调查不出我说的 ...
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我烤的灯都停了，我不知该怎么办。10月24日下午我让我母亲扶着我到企业总公司信访办说明情况，下午16；00分左右医院给我戴上挽带，说我强烈要求不出院。 年11月5日之前材料不交上去所有产生的费用由我个人承担，医院出据诊断按病假考勤，没有诊断按事假考勤，事假超过半月开除。 2.请人来调查，调查不出我说的 ...
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