合同到期后如果甲乙双方都没有提出终止合同的话，则本合同继续生效一年”这份合同一直延续至2008年6月20号，公司方面修改了劳动合同，签署了一份期限为三年的 1：公司支付我三个半月经济补偿金是否符合相关法律？ 2：如果劳动合同到期一个月后，公司没有找我续签合同，也没有书面通知我签合同，老合同是否还有效？...
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合同到期后如果甲乙双方都没有提出终止合同的话，则本合同继续生效一年”这份合同一直延续至2008年6月20号，公司方面修改了劳动合同，签署了一份期限为三年的 1：公司支付我三个半月经济补偿金是否符合相关法律？ 2：如果劳动合同到期一个月后，公司没有找我续签合同，也没有书面通知我签合同，老合同是否还有效？...
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一直在本市治安巡逻队里上班至今，2009年之前一直没有签订劳动合同，也未跟我缴纳养老保险，现在领导说我年龄大了，(54岁），口头通知我，叫我再不要上班了，是否有法律依据，如果是无效的，我还能继续上班吗，我工作时一直都得到了同事和领导的好评和赞扬。请问：我怎样才能维权 ...
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过解除劳动合同的事，现在双方的劳动合同还应该有效是吗，合同书都在公司手里，员工个人手里都没有，现在与公司解除合同或者继续这种状态对她打官司来说有没有什么影响， ，但入职的时候都交了，如果7000元一事法院无法受理，那保证金及工资是否可追回？ 谢谢朱律师的及时回复，你的意思是以公司借款（纠纷）来起诉是吗 ...
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我们原来的公司注销了，老板重新注册一个新公司，让我们签了劳动合同，那我之前的工龄继续有效吗？（我让公司在新合同上面补充说明原工龄有效，公司不愿意，说凭我的社保，入职申请都可以证明我的工龄）...
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，这样的合同到九月已签三份。 想咨询这三份劳动合同是否违法无效？ 同时，在9月17日口头通知我及用工单位于10月8日撤出，并与我终止劳动关系 为什么没有政府职能部门去监管处罚呢？有些同事因为考虑今后还想继续工作已经打算妥协接受了，我该接受还是找劳动仲裁委员会申请仲裁？ 非常想得到律师及舆论的帮助，也能 ...
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被一家公司录用，试用期两个月。在就职期间一直勤勤恳恳，到试用期快结束时通知我终止劳动合同，也没提出合理的理由。我当时不同意，与公司领导多次沟通及在部门经理威逼下：签下两个月后自动离开公司的协议。我劳动合同是一年。请问这个协议有效吗,如果我两个月没有找到工作是否可以继续留在公司？啊，协议有效,那怎么办 ...
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劳动合同解除或者期满，用人单位未依法支付经济补偿或者未办理解除，终止劳动合同的手续并办理工作交接手续，仍继续留用该劳动者的视为续订固定期限劳动合同，符合劳动合同法第十四条关于无固定期限劳动合同情形的应当订立无固定期限劳动合同。对吗？是出自那部法规？...
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集团内部调动，从下级公司调到上级公司。下级公司人力资源部门下发了解除劳动合同关系的通知，与上级单位的劳动合同另行签订，因在下级公司期间参加了技术培训并签订了服务协议约定了服务期，解除劳动合同关系时服务期尚未结束，请问调动后服务期协议是否继续有效？...
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，自此合同之后就没有再继续签订合同了，06年开始交保险，去年补交的生育险，今年补交的公积金；现在09年5月份又让我们签订劳动合同，但单位指明需要将合同签订时间写为08年元月1日，并且只需要我们填名字和时间，其他都由人事来填写。请问，这种情况下的劳动合同是否有效？我能做什么？...
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