； 3）解约。 本人在与公司协商方法1)时提出相应要求，公司不予同意。因此只能以方法3)与公司协商解约，本人合同未到期。现有以下问题咨询： 1）公司同意经济 2003年4月第一次入职，在2007年5月主动辞职，但2007年11月再次入职到现在。请问补偿的工作年限应如何计算？ （此问题是对2008年11 ...
//www.110.com/ask/question-809746.html-了解详情
就说了句我7点上班，让我6点来，我起不来。领导就说，那你写辞职报告，我来签字，你回去吧。我还没有写呢。现在在家呢。我觉得我没有错。 用人单位按40条解除合同的，用人单位应当支付经济补偿金。 第47条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按 ...
//www.110.com/ask/question-318276.html-了解详情
以前的 ，可是单位也一直以我的 责任拒绝补缴，我 不知道 该怎么办。假如现在我辞职的话，还需要提前一个月吗 。劳动法第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者 本法第三十八条规定解除劳动合同的； 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年 ...
//www.110.com/ask/question-48067.html-了解详情
是武汉市通怛公汽有限公司806路公汽驾驶员，在806路公交上连续工作十一年，有合同为证，现在离法定退休年龄还有一年多。今年七月我驾驶的车轮胎汽压严重不足，存在安全 考勤。过了几天公司领导叫我辞职走人，我不同意。随后我申请劳动仲裁，在申请的过程当中，（半过月左右。公司换了过招术，以我旷工为由的各义亓除我 ...
//www.110.com/ask/question-14542725.html-了解详情
1名私营企业发货员，单位怀疑我与客户有勾结，调查后又没有找到证据，然后就劝我辞职，我答应，但是要1年1个月补偿，公司不肯，说1分钱也不会 坚持在原岗位报到，但原岗位不安排具体工作。后来单位就以旷工为由解除我2015,12,31才到期的合同。我在本单位有经劳动部门认定的十级工伤。请问我能得到哪些赔偿。...
//www.110.com/ask/question-3075649.html-了解详情
我也傻傻地答应并在昨天办完离职手续，这样是没有任何补偿的。在年底了心有不甘啊，不知有哪些法律保护我们这打工的，或者将经理告上法庭，怎样才能要回赔偿？谢谢！我已经工作将近十年，目前还不知道怎样处理这事？并且当时那个辞职原因选项是随意勾选的，并不是我本人意愿。...
//www.110.com/ask/question-5003187.html-了解详情
，在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。 九、经济补偿与赔偿 第二十八条 经济补偿按乙方工作年限，工作每满1年支付1个月的标准支付经济补偿，不满 第三十五条 其他约定： （一）乙方辞职或被辞退的，不得再以甲方名义从事任何活动。如有违反，甲方保留追究其民事和刑事责任的权利； （二） 通知和 ...
//www.110.com/ask/question-736635.html-了解详情
可按工厂规定办理辞职。 1. 订立劳动契约时隐瞒身体健康情况、工作经历、学历、身份等事实者, 厂方将按其情节经重做出处理。 2. 未满十八岁者不 章 请假 1. 婚假: 员工本人合法报准结婚者, 并已在本厂服务一年以上者而请婚假, 本厂会支付一周有薪假期。 2. 公伤病假: 经劳资部门确认因公致伤病者 ...
//www.110.com/ask/question-29994.html-了解详情
,其他保险一律没有.公司是不是应该给我补上? 4.我辞职之后,公司是不是应该把我当月的工资全部结清? 5.上面有一个保密条款,我当时签合同的时候我也忘记签 合同 八、经济补偿与赔偿 第十九条 下列情形之一，甲方应一次性付乙方_(肆仟)_元的违约赔偿金。另外甲方还应根据乙方在甲方工作年限，每满一年（不满 ...
//www.110.com/ask/question-11483.html-了解详情
出具书面通知给我后，才离职。 2月底的时候，单位见我不肯打辞职报告，便以我已完成工作交接为由，取走了我的考勤卡，并给我使用的电脑加上了密码 书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。 前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工 ...
//www.110.com/ask/question-25664.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务