医院与我在进修前签订5年工作合同，如未满5年赔偿5倍，进修时间一年，期间发放我基本工资共计一万元，并提供我住宿水电及往返路费等费用约一万元，进修费用约一万元，现在我要求辞职，医院要求我赔偿5万元，这样合理吗？在法律范围内我该赔偿多少钱？我该通过什么途径解决呢？谢谢，谢谢，急盼您的帮助！！...
//www.110.com/ask/question-3696592.html-了解详情
必须向单位缴纳违约金后方准许我辞职。违约金额计算详情为：进修费用780元，进修住宿420元，进修期间单位所付给我的工资5085.6元，社会保险费680元 ），卫生津贴144（未付），伙食补助607.5（未付），及进修时向单位借的1000元。单位预算的赔金为：780+420+5085.6+680+534 ...
//www.110.com/ask/question-223007.html-了解详情
必须向单位缴纳违约金后方准许我辞职。违约金额计算详情为：进修费用780元，进修住宿420元，进修期间单位所付给我的工资5085.6元，社会保险费680元 ），卫生津贴144（未付），伙食补助607.5（未付），及进修时向单位借的1000元。单位预算的赔金为：780+420+5085.6+680+534 ...
//www.110.com/ask/question-222697.html-了解详情
我是一名医生，医院送我到上级医院进修半年，进修协议规定，进修回来后需在我院服务5年以上，未满5年即辞职，对医院进行赔偿，赔偿金不低于5倍进修费用。是否具有法律效益...
//www.110.com/ask/question-8629159.html-了解详情
您好，我出国进修期间，自己垫付所有费用，公司停发工资，回国后公司将分批补发进修费用和进修期间的工资及福利待遇。出国前签订了必需回国服务10年协议，违约就要我赔偿，请问我出国回来后想辞职， 需要赔偿违约金吗？...
//www.110.com/ask/question-3087678.html-了解详情
我是一名医生，已在原单位工作五年，于2012年3月与单位签订进修合同进修14个月，合同中提到回来后我必须在单位工作八年，否则按进修费用及进修期间工资总和的十倍进行赔偿。我进修花费约3万余元，14个月工资约三万，总共六万，十倍就是六十万！现在我想辞职 ...
//www.110.com/ask/question-1767058.html-了解详情
你好，我所在单位长期拖欠工资，我想辞职，但是我于2017.12月由单位送去进修，签订进修合同约定6年，如果辞职赔偿进修费用的三倍，请问这个合同合理吗？我需要按照合同赔偿吗？因为毕竟是他们不按时发工资的...
//www.110.com/ask/question-14220199.html-了解详情
请问和医院签了合同和进修合同，事业编，发生工伤医院没有任何处理和回应 请问和医院签了合同和进修合同，事业编，发生工伤医院没有任何处理和回应，探亲假也不批，医院算违约吗，辞职还需要赔偿进修费用以及违约金吗...
//www.110.com/ask/question-5621878.html-了解详情
去外院进修，当时与医院签订协议（具体内容忘记、医院也未将此协议交我一份）约定进修半年，回院必须工作15年，当时对期限也提出了疑问，但医院以所有人都是这么 比较有利如果是要赔偿，是按协议上写的金额还是按照外出是医院所支付的培训费用和补助赔偿？是赔偿未履行的年份所需违约金？如果是要读研究生，又用不用赔偿？...
//www.110.com/ask/question-2918093.html-了解详情
您好，我是一名合同制医生，之前出国进修曾签署要求在职5年不得辞职协议，如辞职需赔偿，但我的合同是1年或2年一签的，这样如果合同到期，我不再继续签约，离开医院的话，需赔偿进修费用么，谢谢。...
//www.110.com/ask/question-2541633.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务