什么样的劳动合同是无效的。我是一名会计,签了一份劳动合同,上面有一条规定说,无特殊情况单方解除劳动合同,要支付5000元违约金,之前我没有公司花钱培训过,也没有签过保密协议。您看这份合同是否无效,我想辞职不干了。...
//www.110.com/ask/question-10093110.html-
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什么样的劳动合同是无效的。我是一名会计,签了一份劳动合同,上面有一条规定说,无特殊情况单方解除劳动合同,要支付5000元违约金,之前我没有公司花钱培训过,也没有签过保密协议。您看这份合同是否无效,我想辞职不干了。...
//www.110.com/ask/question-10093088.html-
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什么样的劳动合同是无效的。我是一名会计,签了一份劳动合同,上面有一条规定说,无特殊情况单方解除劳动合同,要支付5000元违约金,之前我没有公司花钱培训过,也没有签过保密协议。您看这份合同是否无效,我想辞职不干了。...
//www.110.com/ask/question-10093086.html-
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律师您好。我想咨询一下 我当时和公司签订了劳动合同 上面写的是每周双休且每天工作时间8小时。节假日按国家规定休息。实际上我们是单休 节假日给我们补 星期 21天。我今天去跟老板说了想辞职 然后我们要赔偿违约金 因为有接受过专项培训。然后我就说了合同上双休还有节假日应该休息 但是我们都没有做到。实际应该 ...
//www.110.com/ask/question-7904198.html-
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您好!我有一份劳动合同,有效期间从2016年4月19日至2018年4月18日,我从2016年2月17日入职,当时人事部主管说培训一个月,然后考核过了 月内已经交了将近400元现金的罚款,这两天我觉得公司做事不合理,提出辞职,人事部那边说:要扣培训费和合同违约金,还说交上辞职申请一个月后,才能离职,不然 ...
//www.110.com/ask/question-7231727.html-
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三方协议与劳动合同哪个为准?我与公司签订三方协议上规定了最低服务期限,但是劳动合同上没有,现在我要辞职,公司说我未到服务期限向我索取违约金,让我缴纳培训费用,请问我该教吗?...
//www.110.com/ask/question-4731558.html-
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我今年6月份毕业,3月2号来这家公司,说试用期3个月,转正后才签劳动合同。但是要求我们签一个培训协议,其实并没有真实的培训什么,也没有花钱,只是用一天的 月,我要辞职,他们要从我工资里扣除,请问我需要支付违约金1000元吗?如果不,怎么问他们要?而且公司老说为了留住人,想留人,没办法,按照协议来必须。...
//www.110.com/ask/question-3576869.html-
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去年1月20日与公司签订劳动合同,为期3年,现因为某些原因单算做满一年后辞职,公司要求我缴纳6000的培训费(这点在合同里有注明),但是从工作开始,公司并没有让我们参加什么培训,所谓的培训最多也就是请老员工给我们讲讲工作流程,请问公司这样做合法吗...
//www.110.com/ask/question-2117592.html-
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您好,我是一名应届毕业生。与一个公司签了2年的合同,有3个月的试用期,合同上说这3个月的试用期当做是培训我们的,培训费是9000,可是事实上这个期间根本就没有培训,自己在这里试用快3个月了,不想 再做下去了。合同上附带了培训服务协议,写明在2年内离职的违约费用,在6个月内需要赔偿8000元,请问 ...
//www.110.com/ask/question-1217219.html-
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您好,我是一名应届毕业生。与一个公司签了2年的合同,有3个月的试用期,合同上说这3个月的试用期当做是培训我们的,培训费是9000,可是事实上这个期间根本就没有培训,自己在这里试用快3个月了,不想 再做下去了。合同上附带了培训服务协议,写明在2年内离职的违约费用,在6个月内需要赔偿8000元,请问 ...
//www.110.com/ask/question-1217217.html-
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