？ 谢谢律师~补充一下，如果7月25号离职，7月份没干满一个月，那工资应该怎么算？ 另外，试用期工资如果低于3500的话，还需缴税吗？ 现在是签合同了，公司和我口头约定 ，我是不是想走都走不了了？ 现在我还未入职，但合同已经签了。按劳动法规定，提前30天提出辞职可以解约，那我现在是不是可以提出辞职呢？...
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三年，年后签了一份一年的合同，没有注明是否是试用期，但是我们拿的的是试用期工资，现在才三个月我想辞职，用人单位却让我交出从去年9月到现在的工资，而且上个月的工资他们直接说没有了，还要我赔三个月的培训费住宿费等，工资我总共拿了不到8千，培训期间的费用是2300元，他们现在叫我交差不多一万元，而且我 ...
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在试用期可以辞职吗？试用期3个月（工作10月15日开始，已有50天了）辞职能拿到当月的工资吗？因为这个公司发工资是当月18号发上个月的工资，今天我向她们提出辞职，她硬说我突然辞职，是拿不到当月的工资，所以我想咨询一下。怎样处理呢...
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7月29日入职，签试用期合同，试用期3个月，月2000元，规定试用期内自己辞职不发工资。8月份领过7月29日一天的工资67元，现金领取。现准备辞职，为防止老板不发8、9月工资，我需要准备哪些资料，辞职手续如何办理为好？请指点，谢谢。...
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，试用期3个月，转正后1200+课时费，在试用期过后（12月初），我询问转正问题，老板推脱课时不够，很难转正，于是一周后我提出辞职，老板当即批准辞职，说 拿到任何课时费，而且我们没有签订任何劳动合同，请问我该怎么办老板给我发11月份工资时，在一张表上说我不及时上交毕业证身份证复印件，上课时行为散漫，用 ...
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请问公司试用期为3个月，试用期内没有和员工签定合同，没有给员工缴纳社会保险，如果试用期内个人提出辞职，应在多久的时间范围内提出，工资待遇应怎样支付给我，试用期内没有给缴纳保险合理吗，有没有相关的法律规定，试用期内辞职，需给员工一定的经济补偿吗，试用期内没有交保险，会有补偿吗，等待回复，谢谢...
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我是本月20号进入一家公司做话务员的，本来是打算做一个月的，当时说有三天的试用期，而且说试用期内没工资，只有干满一个月后，试用期才算工资，三天试用期满后，第四天我不想做了，就提出了辞职，这时我们经理告诉我，这样的话试用期是没有工资的，我想问一下，像我这样的情况，试用期有工资么？...
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在一家小店铺上班，我是别人代招进去上班的，当时代招人员跟我说工资是1300-1800元（试用期一个月工资为1300元算起），每月还有午餐补贴。我是5月26日到岗 因我是第一个领，还有两个没领）为由说下次再说。后因一些问题我辞职回家。我本来辞职说做到月底，可是当我休息完，第二天要去上班的时候老板叫我不用 ...
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试用期6个月，试用期每月工资2000元。同时约定合同未到期不得离职，如违约张三应支付10000元的违约金，2018年7月，张三想辞职，并提交了 要求:根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题。已知当地月最低工资标准为2200元。 （1） 关于违约金的约定是否符合法律规定?为什么? （2） 关于 ...
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，那我是否在提出辞职后三天可以自行离职？（目前仍在试用期） 2、公司副总表示，我没有按照面试时的要求做满三个月，所以不发工资。该口头约定是否有 ？ 3、如需申请劳动仲裁，我需提供什么证据资料？我已在公司OA系统中提交辞职申请，一直没有领导批复，OA申请记录是否可以作为证据？ 4、合同中没有明确写清薪资 ...
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