说我录音，抢走我的手机并摔烂，还威胁说把我打死。第二天本人去沟通辞退事宜，公司方拿了一份辞退事宜的文本让我签字，文本内容辞退理由是试用不合格，且要我 了这半个月的工资后保证不说不利于他们公司的言论。我入职公司快四个月，公司没有与我签订劳动合同，没缴纳社会保险，在工作期间口头约定试用期为一到三个月，前三 ...
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我公司在2015年12月1号招聘了一名出纳，没有签订劳动合同。老板觉得该出纳不能胜任出纳一职，故于12月5号以不能胜任出纳一职为由辞退该出纳。该出纳要求老板发放试用期工资外，并补偿上一份工作的经济损失。（该出纳 ...
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决定辞职。辞职报告已经写好打算上班后递交给店长。我没有签订劳动合同，当时应聘时也没有问试用期多久，所以我想咨询一下这种情况依据最新劳动法辞职后多少天可以自动离职？公司会不会以各种理由扣我工资？我只有一件标有店名的工作服上衣，还有两张有公司名称的排班表照片， ...
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本人是2014应届毕业生五月初到一家私企工作，公司以没有毕业证和不确定是否长期录用为由，拒绝签三方协议。到公司上班一周，还未办理入职手续，现在公司要跟 ，是否算违约，是否要承担责任？是否可以申请劳动仲裁要求支付工资我6.20号才能拿到毕业证，现在可以签订劳动合同吗？公司现在拿我当实习不给工资是否违法？...
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我于2013年3月7日进入现在这家公司，公司和我签订劳动合同也是同年3月7日合同里写明试用期3个月，公司从同年7月给我购买社保，现在我老婆将于 ？ 请问像这种情况公司造成我社保没满一年领取不了这些补助我可以申请劳动仲裁让公司做出经济补偿吗？公司说我没有年休假，可是我工作满一年了，它们是以元旦来断定的（ ...
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一家装修公司。本人于今年6月28日进入公司，商定好试用期为三个月，试用期间第一个月工资为1200，第二个月工资为2000.第三个月工资为2500。转正工资为 成为0.5%。后来到转正告诉我由于公司要做调整，我的工资被降低为2000+每个装修400块钱。且未与本人签订劳动合同，五险一金只字未提。请问我该 ...
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我工作2个月多了，没有签劳动合同，现在单位要我离职，工资都七扣八扣的，更不要说补偿了。 我想跟公司要求补偿，可是估计没用。直接找劳动监督部门投诉可以吗？没签合同是因为公司要求1年期的合同3个月试用期，而且不是正常的薪资待遇，是公司为了少缴税用的2000元基本工资的合同。...
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一致 将原单位离职 约定3月1日报道 试用期3个月满1个月后签订劳动合同，为了更好的到B企业工作 还到B企业附近租住房屋 3月1报道 工作7天之后 贵公司人力经理提出 因项目暂停上马 不需要该岗位人员，将我解雇 .引诱我 ...
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公司说坐满1个礼拜就有工资,做了2礼拜之后觉得公司不好,所以辞职,报告和交接都做了,主管也同意了,人事说下个月会发钱,结果前几天说没有工资,因为没走流程,可是我没有签订劳动合同,而且公司也没说明试用期的辞职规定,我要得到钱吗...
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我于2011年7月25号到公司上班。当初面试的时候说试用期是一个月，工资1200，一个月之后转正，工资1520元。但是到现在为止公司还没有与我签订劳动合同，请问公司是不是违法了？我是不是可以要求公司赔偿我呢？？谢谢！！您好！那如果我现在辞职的话，能拿到 ...
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