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爸是协保,之后在家保安公司上班,上月由于生病住院,看劳动法好象有"职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或 公司需要每月支付他病假工资吗?他是协保的,电话咨询了劳动局,他们说,因为协保人员比较特殊.现在的单位不是一定给他病假工资的,只能协商.请问是这样吗?...
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7天内未去报到就是旷工7天,这样就要开除。 在这之前公司有找过谈话,说去外地支援工作(说是支援但实际上是有去无回,工作性质决定的), 辞职,以达到不赔偿的目的。 请问各位法律高手: 1.是否可以拒绝公司这种工作调动安排?该如何拒绝不违反劳动法? 2.如果拒约公司安排后,公司以不去 ...
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公司自己给我们签合同 说什么包月制 加班不给加班费 上个月公司没什么业务 放了我们10天假 现在辞工 了 咨询一下 辞工了 能不能拿到那10天工资...
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走了,就一直在做散工,自己在外面租房子,生活苦不堪言。年初时,由于新的劳动法根本就找不到工作了,因为没有学历,最近,打算和女友结婚,我们找到的父母, 买一个房子,哪怕是很老的二手小独单,但是他们去对说没钱。 在此,求助大家,怎么办啊?可以走法律程序吗?因为从7岁开始到18岁成年之间, ...
//www.110.com/ask/question-10238.html-了解详情
您好,大概前两天在公司微信工作群里发牢骚。 大概意思就是:这个客户一天打十几二十个电话,妈的! 然后今天公司领导找谈话,说可能开罚单给咨询一下这符合劳动法吗?而且也并不是辱骂公司领导或者太过分的辱骂客户,仅仅是加了妈的这两个字。...
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紧接着说你走不了,你赔完同事你才能走。过了两三天紧接着这个同事又找赔偿说误工费打车费医疗费整容费之类的大概六千左右(右边眉毛内侧有大概十分之一的 。说这是两码事,不发工资就走劳动法去劳动局后就给发了上个月工资。因为第一次遇见这种事有点不知道怎么说重点。 咨询这个案件是怎么处理,怎么赔偿 ...
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请描律师想问一个事儿在一个单位两个多月他们月月也没盘点离职了他们说缺货而且让赔偿该找哪个部门说理述您咨询的问题……应该报警吗?还是找劳动法监管大队呢?...
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是2750,可是底薪4500,月工资拿到五千左右,差距也太大了,没同意,最近公司又联系说,补交,问基数是多少?公司人事回答说是人社局保险处订的基数!咨询一下,现在这样的情况接下来应该怎样去维权?而且,从劳动法这方面来说,公司需要给个人哪些赔偿?还有就是交 ...
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直到交接工作满意后。或赔偿3个月的工资作为提前离职的补偿。” 说明的是,公司一共就10个人,手下管理一个人,也算不上高管。而且公司目前没有对外 合同签署项目在进行,没有损失可言。想知道老板的做法是否合理?人事告诉6月份的工资也不会给,这个做法是否违法?公司明知道人手不够却一直不积极招人, ...
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在超市卖冷冻.底薪2000.一月休息2天.提成1/100.发工资的时第一个月说没提成.招工的时候没有说第一个月没提成.搞的心情不好.后面问不要做.当时没想清楚就说不想做.第二天马上招了个新工.跟上了两天班.就把辞退了.去劳动局可以告他们赔偿吗...
//www.110.com/ask/question-12834065.html-了解详情
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