也就是2014年6月8号早晨5点多了，受害人还是完全叫不醒的状态！属于严重醉酒状态，也不排除被下了迷药、“这里期间受害人都不知道发生了什么 的意识不清楚怎么录口供，受害人怎么辨认口供的真实性，7点半以后放我们回家休息了，但是回头想想此案最初的罪名也不对！凤凰派出所是以“猥亵 侮辱妇女罪”我们每个人都 ...
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，说这样就算解除合同了，按N+1给经济补偿，请问这是否属于违法解除劳动合同，我可以仲裁申请双倍赔偿吗？ 公司只是给我解除合同通知书中说部门解散了，但并没有在 员工和主管还在继续工作，并很多不是固定期合同。 公司6月1日停媒体，6月份要求主管到另外一个部门工作，我和我的同事都服从安排去工作了，但现在公司 ...
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月，我想咨询一下,如果我打离职我是否有权向公司索要全额工资而不是按照一个月1000元计算的工资额，若有权索要而公司不给，我是否有权向其索要全额工资？我们工资条上写的 ，其中扣了我两次押金共300元，但是没写押金2个字 写了新增，另外我们法定节假日都没有休息，我是否有权告单位？若有权我应该提交什么资料？...
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买了点零吃才给我们打电话给送到家，老师一直说对不起，我们也没要求他们赔偿，一直跟他们说没关系，休息了一周就又去上学了，十一月我家小孩手指甲整个都掉了， 现在我们可以要求他们给我们赔偿吗？可以要什么赔偿呢？我家小孩现在手指甲出来了一半很难看还不平，这一个月我家小孩大拇指一直抬着都不敢动！当时我有照相片！ ...
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，然后再脖子，胳膊等处一共发现了5处左右的刀划的痕迹。之后我老公出院休息有一个月左右，就在今年的9月6日晚5点左右，被派出所的带走，现已刑事拘留了，我打听到时王某的 ，我老公算不上，我想咨询一下这种情况如果王某同事不同意调解，我老公会被判刑吗？还有王某可以告他同事持刀行凶吗？还有这事已经时隔一个月了。...
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工，18岁。里面的组长说干满20天就可以算工资，可后来又说要一个月。我本准备干20天，却别告知不满一月不给工资，要么干要么走人！还贴起一张 其工资。“强制要求加班，全勤5元一小时，缺勤4.5元一小时，法定假期也无休息，未满天数不给予工资”这些做法是否合理。我未签过任何劳动合同，是否能不按所谓“厂规”， ...
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暑期工，18岁。里面的组长说干满20天就可以算工资，可后来又说要一个月。我本准备干20天，却别告知不满一月不给工资，要么干要么走人！还贴起一张我 其工资。“强制要求加班，全勤5元一小时，缺勤4.5元一小时，法定假期也无休息，未满天数不给予工资”这些做法是否合理。我想要回工资，该怎么办？找谁？什么部门？...
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做的一个**手术，需要休息一个月，是该地区三甲医院开的假条，也有病例什么的。算有效吗？？这个员工的岗位挺重要的，一个月不上班公司有很多事情都不能进行，老板 但她交来的结婚证是三年前就领的；但是面试的时候明明说的是未婚。这种情况可以开除吗？？ 3、某员工入职半年，最近频频开出心脏病的病假条，到医院核实被 ...
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每月 附200其他费用 总计1800 工作8小时 中间除了吃饭 工作是没有规定有休息时间 工作时忙时不忙 不限定 说是一月规定休两天 实际以补助形式强制上班 每天50元的 押金 最后辞工再结算 事实是：很多人辞工，都不准辞，条件一要打辞职信，条件二要满一个月后才能离开 理由：公司规定、协调上级对员工的 ...
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4个月后又复婚，3个月后老公又要和我离婚，每天让我滚蛋。他家里条件还可以，不用上班，是个啃老族，我则一直上班，就算离婚也没有休息过。其实我非常了解他， 孩子（我的孩子不和我们生活在一起），而且，我认为他是一个心地善良，没有坏心眼的男人，所以我这辈子是认定他了，不想再换了，可是他坚决要和我离婚，说给我几 ...
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