你好，常律师，我在单位上班5个月公司没有签订劳动合同，但是让我们签了一个员工守则。我因事辞职，已和经理说明，经理同意，提出辞职3天公司招来新人与其做了交接，之后便离开公司，到发工资日期公司以员工守则中员工自动离职为由不给结算任何工资，请问合法么...
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在没有签订劳动合同的前提下 公司要把我調到別的店鋪去 但是我很不願意去怎麼辦...
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在没有签订劳动合同的前提下 公司要把我調到別的店鋪去 但是我很不願意去怎麼辦...
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我在一个单位工作了11年；同一个工种，没有签订劳动合同，但是现在单位要给找调动岗位我不同意怎么办？...
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的鉴定。老板要求私了，但是听说只打算赔偿两三万，这种情况应该怎么办？如果协商不成，走法律程序应该怎么做？另外亲戚工作的这家工厂属于一家特别小的厂，也没有签订劳动合同，也没有任何的保险，工资的形式也是年底直接给予现金，该怎么办呢？？谢谢了！！...
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你好 我再这个公司上班四五个月了吧，都没有签订劳动合同。但是我现在想离职了，公司不让走，说要等一个月？请问下我现在能不能走？走后会给我所压的一个月工资？...
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你好 我再这个公司上班四五个月了吧，都没有签订劳动合同。但是我现在想离职了，公司不让走，说要等一个月？请问下我现在能不能走？走后会给我所压的一个月工资？...
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你好 我再这个公司上班四五个月了吧，都没有签订劳动合同。但是我现在想离职了，公司不让走，说要等一个月？请问下我现在能不能走？走后会给我所压的一个月工资？...
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我在一家公司上班一个半月，没有签订劳动合同。约定的试用期为一个月。现回家有事，到辞职，说要提前一个辞职才批，所以请了10天假。现在就是我不想会公司上班了，我的工资可以领到吗？还有就是在公司人事方面也是我在做，但是签合同这一块还没有交接给我。...
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