当用人单位以劳动者严重违反用人单位的规章制度为由解除劳动合同时劳动者应该怎样做维护自己的合法权益...
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用人单位与劳动者签定的解除劳动合同协议书一般分为几份？如果用人单位以一次性支付经济补偿作为辞退劳动者的赔偿金，一般情况下劳动者工作满一年，用人单位需要给劳动者多少钱才合理？...
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终止合同和解除合同有什么区别，终止合同时可以由用人单位单方面提出的吗？若双方劳动合同未到期可以由用人单位终止劳动合同吗？...
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单位无工程待岗在家。今年3月单位让填一个表格说外地一工程需要人员过去结算，没有提到到哪里要工作多久，如果不去的话就要解除劳动合同。当时我没有认真考虑会有 期间公司没有和我联系过。4月10日公司通知让我去办理劳动合同解除手续，原因拒绝给公司提供劳动服务。我从今年一月起经公司安排给另外一个项目工作，但那个 ...
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辞去职务并解除劳动关系的申请，上级领导一直不批准，还以离任审计相要挟。现一直在单位上班，后因上级要求国企改革，6月份全面停产，7、8、9三个月工资未发 是否可随时离职？2、我是否可依据3个月拖欠工资解除劳动合同？3、我是否可以用人单位未征得我同意降薪解除劳动合同？4、我一直在这家企业工作，工龄20年， ...
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在该用人单位上班4年10个月了，现在要强行解除劳动合同（劳动活动开始一年后续两年），并且在工作期间没给我上任何保险，我个人又把保险给交了。我该怎么做，该用人单位又会收到怎样的处罚。...
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我在某公司签订了劳动合同明年才到期，这几天公司单方跟我解除劳动合同，公司以我在今年3月分退休为由，并且7月份的工资也没发给我（每月10号发工资），想咨询一下我有权要求用人单位支付经济补偿。谢谢！...
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如果一个劳动者没有和原用人单位解除劳动关系（即原用人单位违约造成的，劳动者已不在原用人单位工作）的时候，是否可以与其他的用人单位签定“非全日制劳动合同”？如果劳动者已经签定了，能否对原用人单位造成影响？...
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如果一个劳动者没有和原用人单位解除劳动关系（即原用人单位违约造成的，劳动者已不在原用人单位工作）的时候，是否可以与其他的用人单位签定“非全日制劳动合同”？如果劳动者已经签定了，能否对原用人单位造成影响？...
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用人单位（私企）可以单方面解除劳动合同吗？如果用人单位说解聘，是否需要我本人签字，用人单位应该怎么赔偿我？...
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