本人于2019年3月19日在广州乐驾驾驶培训有限公司入职，签订劳动合同是三年，试用期是4个月，但是我们的工作所用的钉钉是叫广州悦悦驾驶培训 能力和工作效率无法满足部门要求，并引发客户投诉这些不实的理由辞退我。想请问下，我能不能用公司无正当理由辞退员工这条法律去申请仲裁。由于打卡一些工作审批都是公司另外 ...
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各位律师好~ 我是劳务派遣，跟外包公司签订的合同，工作地点在银行。 首先，用工合同是不是要用工单位，和职工各一份？我个人是签了协议（只是一份协议 我。单位做法是否有问题？ 其次，公司和用工单位的银行查我征信，以我借贷问题辞退员工是否合法？（我个人不是黑户，不是老赖，并且征信没有逾期，按时还款）因为我在 ...
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公司突然说辞退我。我与公司之前有签订劳动合同。 试用期为三个月。我个人从事市场专员这一块。我问公司辞退理由。他们先说是公司情况无法满足员工的发展。当我提出赔偿 了个考核办随便写了个什么销售业务达标然后借此辞退我。试用期从未提出了有考核劝退的说明，并且公司几乎新员工没有培训。麻烦美女律师帮我解答哈。谢谢...
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前一段时间因为请假时间太长老板把我辞退，后来我拿着自己打印的辞退信要求老板盖章，老板却让部门经理签字按手印，现在在庭上说部门经理不是公司员工，没有权利开除别的员工，但事实上部门经理还在公司工作，由于部门经理也没有签订劳动合同，我该怎么举证？...
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合同上面写着：使用期间，公司若单方面无辜辞退员工，将返还员工所交的培训费用，再次期间若乙方单方面解除劳动合同，所交费用不予退还，自本协议签订之日起，乙方即成为公司使用员工，” 但是现在已经签了合同了怎么办，还没有培训，家长不让去，钱该怎么要回来，...
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公司签劳动合同三年，合同履行两年后，a公司为了粉饰报表，要求与b公司签订劳动合同，合同约定在b公司上班。但实际劳动者一直在a公司上班，也是受a公司管理， 在公司胁迫下签署，因为不签就中止劳动合同，与b公司签合同也没有和a公司签中止合同协议或离职。请问如果公司想辞退员工是盖a公司的公章还是b公司的公章？ ...
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您好，我是个私企水泥厂员工，五年多了，公司未与签订劳动合同，现在半年的时间，工资人均可你会下降1850元。又提出三班合两班，我们被辞退十人，工资结清 是离不开家的人。我们要求体检，因为粉尘作业六年多了，没有任何体检，要求赔偿金，要求没签订合同的双倍工资，可我们不能提供与厂里的劳动关系的直接证据。怎么办 ...
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工作内容是协助办理生产许可证资料、电子商务、原工作岗位未完成的工作。因为是工地一直没有实施打卡考勤制度（但公司口头要求了的），调到后面厂后也一直没有打指纹， 那么人就多了，就各种为难，又不主动辞退我，想我自动离职； 我合同签订是3年，现在工作1年2个月，且一直没有买社保，而且工作时间与合同不符，我想 ...
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在四川某家具公司做销售，公司没有和我签订 我在公司上班四个多月发现怀孕了，公司也知道了，公司就以我怀孕为理由让我辞职，后来公司领导也口头通知我让 让我去领工资，扣了270元的服装费，我的工资就只有800多元，我十分生气，觉得公司怎么可以辞退怀孕员工，而且我的工资怎么能这样发？我要怎样维护我的合法利益？...
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本人女性员工 上班一年半，勤勤恳恳，工作中无失误，公司没有签订劳动合同，更是因为说没有公司资质没上保险，因怀孕到八个月的时候，无故辞退，快到年底了 ，与公司协调，他们口头承诺补偿6个月的工资以及年终奖。但是只给了两个月工资和年终奖，以后就不给了！我该怎么办？...
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