的保险和公积金是由第三方给我投的，可我并未与第三方签订劳动合同与协议。现在6月20日与原单位的合同到期后我要将保险转出，公司让我去找第三方办理， 却在我们合同期内给所有员工办理了解聘，将我们转出给了第三方，我们也没有和第三方签订任何协议与合同。现在我们要办理离职手续也是在原公司办理的，但社保转出必须去 ...
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劳动报酬的； 4.2.7法律、行政法规规定的可以解除劳动合同的其他情形。 5、协议期满，经甲乙双方协商一致后，方可续签合同。 6、甲乙双方均应遵守本协议，不得擅自 一式二份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。 8、本协议自签订之日起生效。 这个合同里面，有没有体现出合约到期之后所有的证件归还乙方？...
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劳动合同，我认为2011年至2014年5月为集团公司连续2次签订劳动合同（一年）后，半年没有续签劳动合同，但我仍在原地点原岗位继续工作，为事实劳动关系 合同，后半年于12月17日，子公司以劳动合同到期为由解除劳动合同，至今没有出具解除劳动合同关系书面证明，催要至今无果。我认为，一是我和集团至今为无固定 ...
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防止我维权有据，始终拒不出示解除劳动合同的书面证明，并且拒绝提交原始劳动合同书，我费尽周折才从劳动部门找到了与谁签订合同及被违法解除的相关证据，一直通过 及医疗待遇损失。在维权过程中，劳动合同到期，单位并没有通知我去续签或者终止劳动合同。一审法院判决支持了我的请求，被告上诉后，二审法院撤销了一审判决， ...
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防止我维权有据，始终拒不出示解除劳动合同的书面证明，并且拒绝提交原始劳动合同书，我费尽周折才从劳动部门找到了与谁签订合同及被违法解除的相关证据，一直通过 及医疗待遇损失。在维权过程中，劳动合同到期，单位并没有通知我去续签或者终止劳动合同。一审法院判决支持了我的请求，被告上诉后，二审法院撤销了一审判决， ...
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, 并且签完后合同也没有给我一份 2年后2012年, 合同到期, 结果A单位的人事又拿着一个C公司的劳动合同来, 让我和C单位签订劳动合同并派遣到 照发了, 所以我怀疑是有人冒充我给我续签了B或者C单位的劳动合同, 并且这个合同我都没有一份 今年2014年, 合同又到期了A公司人事又通知我过去签合同, ...
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我09年到12年2月底一直在一个国企工作，在国企全体员工享受五险一金，后因政府领导研究决定将我们公司所在地委托给一个私企管理，把原公司所有员工转入私企。我们是12年3月与该私企签订劳动合同，13年2月底止，合同到期后至今公司没有与我们续签劳动合同。根据劳动合同，公司应给为我们缴纳社保，但是在 ...
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的保险和公积金是由第三方给我投的，可我并未与第三方签订劳动合同与协议。现在6月20日与原单位的合同到期后我要将保险转出，公司让我去找第三方办理， 却在我们合同期内给所有员工办理了解聘，将我们转出给了第三方，我们也没有和第三方签订任何协议与合同。现在我们要办理离职手续也是在原公司办理的，但社保转出必须去 ...
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》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。如果用人单位和劳动者“自用工之日起已经签订了为期为一年的固定期劳动合同”。劳动合同到期后，用人单位没有及时和劳动者续签第二轮的劳动合同，用人单位还继续用工。那么： 1 ...
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6.30到期，合同到期后公司并没有跟我续签合同，也没有提前一个月通知我，而是今天也就是今年7.13给我说不准备跟我续签合同了。并且2次签订合同后， 经济补偿，公司如何给我经济补偿？赔偿多少才合适？如果可以要求公司给予我经济补偿，但公司拒绝我的要求是否可以申请劳动仲裁，如果申请劳动仲裁是否可以得到补偿？...
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