做了几天后生病请了病假，病假结束后就没去上班了。没有做满30天，现在公司一月份的工资没有发给我，说从提交辞职报告那天开始停发，直到满30天流程结束再 ），我想问公司这样扣合理合法么，我可以要回我一月份的工资么？二月份的扣就扣了。之前我已经去了劳动监察部门投诉了，监察部门打电话给公司问了情况，公司就说不 ...
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违法劳动法38条第三项，我提交辞职报告后立马走人，工作交接这块我是短信和电话通知的公司人事部门我会全力配合，辞职报告要求公司补缴社保，公积金，并申请经济补偿，公司说没有经济补偿，且不签离职协议（协议要求离职后与公司无任何经济补偿之类纠纷），就不给离职证明，我想请问 ...
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违法劳动法38条第三项，我提交辞职报告后立马走人，工作交接这块我是短信和电话通知的公司人事部门我会全力配合，辞职报告要求公司补缴社保，公积金，并申请经济补偿，公司说没有经济补偿，且不签离职协议（协议要求离职后与公司无任何经济补偿之类纠纷），就不给离职证明，我想请问 ...
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您好！我想辞职不干了，但是合同里规定辞职必须提前两个月提交辞职报告，而且还压了一个月工资，说是提前解除合同，那这个月工资就没有了，而且公司也没有给上社保，这种情况下我能随时走人并申请劳动仲裁吗？...
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您好！我想辞职不干了，但是合同里规定辞职必须提前两个月提交辞职报告，而且还压了一个月工资，说是提前解除合同，那这个月工资就没有了，而且公司也没有给上社保，这种情况下我能随时走人并申请劳动仲裁吗？...
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也随叫随到。介于本人7月31日劳动合同就到期了，我也想干脆等月底劳动合同到期了我期满离职吧。但传说现在公司欲追究我提交辞职报告后停发工资前这段时间的违约责任 （我公司人事制度一直不是很规范，连最基本的劳动合同签约双方各执一份都没有，所以这我无法查阅我的劳动合同。）7月他停发我工资，停止缴纳我的社会保险 ...
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我是6月27日来的这家公司，8月28号已经提交辞职，领导不批，但是因为我之前也做过同样的工作，所以挣的钱比较少，我想辞职，但是总监说要按公司规定提前一个月打报告，很多同事都是提交辞职报告就走了，而且没有跟我欠合同也没有上过保险，因为我担心我还有一个月的工资在公司压着，我就想知道 ...
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我是一名银行员工，准备考研，所以上个月就提交了辞职报告，因为银行辞职的流程必须要经过部门领导一级一级的谈话，但到了行领导谈话的时候，他却一直不跟我谈，还 不过来，去找行领导已经5次了，我也看了当时劳务合同上明确说明提前30天提交辞职报告就可以了，但到现在行领导还没有给我回复！请问我现在可以直接走人吗？...
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你好，律师。我是一名在编教师，哺乳期辞职了。提交了辞职报告，然后就没再去上班。但是教育局没有给办理，我想问一下，档案会不会拿不走了？...
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我1月初提交了辞职报告，公司说得走程序，期间问了很多次程序走完没，答复都是没有，期间一直在上班，17号真的等不下去了，家中有急事就请假回家了，公司也同意了，说程序下来再来办手续，早上公司的其他人都发了12月份的工资，就我没有，问公司原因，说辞职手续没下来，自己提前走了，算自离，请问我该怎么办...
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