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是按揭贷款车辆,老板接手十六辆经营每月还贷,约定工资每月一万元,因经济实力和运营原因拖欠司机工资近两月的发不下来,。          这种情况要是司机不 老板报警说车被盗。        因为前面有不干的司机回家了几个月都要不到工资,老板也不说不给,就是始终说没钱呀!        都不想走法律程序 ...
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用人单位对劳动者约定工资发放曰期在约定日期内没发放过了三天在发放的劳动者提出解除劳动合同劳动者向单位要补偿金请问律师在这种情况是否有补偿金...
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合同上约定工资为月薪4000,但是口头上约定为4200。银行转帐只按3700发,剩下500以奖金形式现金发。但是这500的奖金从来都没有准时发放过,有时拖欠超过两个月 ...
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你好方律师,企业干部无顾调整到员工,有合同的约定二年合同约定工资总额的,...
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你好方律师,企业干部无顾调整到员工,有合同的约定二年合同约定工资总额的,...
//www.110.com/ask/question-7258401.html-了解详情
你好方律师,企业干部无顾调整到员工,有合同的约定二年合同约定工资总额的,...
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如果用人单位和员工约定工资是6000、实际支付也是6000、但是,用人单位和员工定的劳动合同上签的工资数额是1500、员工在单位上班7个月,如果单位并未提前一个月通知辞退员工,单位私自开除,员工,赔偿的数额是按照实际发放的6000呢,还是按照合同约定的1500呢?...
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尔电子有限公司,公司与我签订了劳动合同和入职宜春市炬尔电子有限公司的规章制度,公司合同约定工资1600/月+全勤奖+岗位奖+加班费(22天制,一天8小时)。 12月2日- 服,告诉我不能适应公司岗位,公司辞退了我,我问他们(公司负责人)我的工资啥时候有?他们说没有,入职培训时说好了-入职7天不干公司是 ...
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您好:请问劳动合同中没有约定工资,如计算加班工资是不是:月工资除以21.75就是天工资,然后再按这个天工资计算加班工资...
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某公司老板与我口头约定每月工资3500元,但劳动合同只写2000元。每月工资条上写2000元,另1500元要我写领据“部门费用”经他签字后领取现金。现在我们有了劳动纠纷,他是否要按3500一个月的工资给我赔偿? 有一个月我发了2000元后他发了信息要我“写领据补足当月工资”,我 ...
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