辞退.按劳动法公司需要赔偿吗？ 我是公司3年的老员工,之前是做技术的.做了2年,后转到销售部进行发展。 现在公司改革。想大批量炒人。并且从新在会议上提出了新的销售方案，目前公司80%销售无法完成公司的任务额，如果因业绩不达标遭到辞退会有赔偿吗？ 或者说，如果按照合同中签订的任务的确无法完成 ...
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、补偿方案 裁员名单上的所有员工自2016年6月27日起无需到岗，2016年6月27日到人力资源部结算各项金额。公司根据《劳动法合同》第四十七条规定给付 年7月至12月，产量下降50%。除以上28人次裁员措施外，公司将积极拓展公司产品销售，争取订单以避免更大规模地缩减工作岗位。 裁员名单如下： 、、、 ...
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我在这家公司专柜做了4年多的销售工作，合同每年签今年至11月30日合同止，现9月22日撤场，要我自行找工作，说调你去远的你也不会去 作了調岗安排，(实际并无安排)由于员工个人原因，本人又于2015年9月10日向公司书面自动辞职报告(实际并无写任何辞职报告。根据双方原签定的劳动合同第十二大条第4条的双方 ...
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培训机构签订了一份价值108000元的企业培训合同，培训公司在签订合同之前明确给予口头承诺，将会亲自给公司打造一个高效的销售管理团队，负责招聘、培训、企业疑难问题 节课是9800元，一次课就花掉19330元。截止到6月中旬，公司招聘过来的员工上过他们课程之后都纷纷离职，而培训机构的说法是，再从新招人， ...
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培训机构签订了一份价值108000元的企业培训合同，培训公司在签订合同之前明确给予口头承诺，将会亲自给公司打造一个高效的销售管理团队，负责招聘、培训、企业疑难问题 节课是9800元，一次课就花掉19330元。截止到6月中旬，公司招聘过来的员工上过他们课程之后都纷纷离职，而培训机构的说法是，再从新招人， ...
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，朋友经常利用我公司做一些销售，材料采购也用我公司名誉。为了和销售客户签合同，经常带走合同章。我只收他的销售合同，采购合同他很少给我，他只要把采购款汇入我公司账上我就 年半了，他这个58万的采购款还欠17万没付。采购方现在冻结了我账户。我这朋友现在是不想付这个款的样子，我该怎么办？他从来不是我公司员工...
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，要求：除我原有繁重工作外，突然新增我好些表格作业，每日早晚必须上交报表。每天销售业务及业务报表累得要死，哪有时间去完成新增的早晚日报表。我也对其 主管不理。好了，英迈HR就抓住其制定的公司员工规章制度其中的员工没有执行主管的合理工作指令严重者可以以违纪为由立即解除合同，于上就短短2周内，警告我2次， ...
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，要求：除我原有繁重工作外，突然新增我好些表格作业，每日早晚必须上交报表。每天销售业务及业务报表累得要死，哪有时间去完成新增的早晚日报表。我也对其 主管不理。好了，英迈HR就抓住其制定的公司员工规章制度其中的员工没有执行主管的合理工作指令严重者可以以违纪为由立即解除合同，于上就短短2周内，警告我2次， ...
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的律师朋友们，本人目前在中山市一家较大型公司上班，至今近7年，与公司在10年签的无固定期限劳动合同。本人属于区域销售人员，因2013年下半年头在下班后与下属文 了一次身体 接 触（仅限此次 也仅限 身体接触无进一步行为），但后来发现该文员工作能力有限对其工作表现不满意，准备换掉该文员，文员出于报 复向 ...
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我单位是从事内衣销售工作的，我单位在烟台振华商场设有专柜，招聘的员工《劳动合同》在济南签定，五险在济南上缴；专柜员工利用工作便利私自穿着我公司产品达7 不来上班；经多方联系后找到其本人，当事人对以上货品都进行了确认；请问我公司应怎么要求其进行赔偿？请给予答复！谢谢如果要是起诉的话，在济南还是烟台呢？...
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