的附属分店，之前全部营业款都打入总公司，但是本公司有独立法人而且员工也都是跟重庆这家公司签的合同。现公司账户已无剩余存款，总公司也不闻不问，一直不出面 营业。此种情况不知该如何追讨我们应得的酬劳，恳请解答！劳动仲裁我们已经去过，对方说如果本公司账户没有钱支付，店面也没有值钱东西可以抵押，就完全没有其他 ...
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旁边的民房。写的公司直招，交了240元体检费，说做满1个月报销，公司包吃包住，体检合格就签劳动合同。我都做了快两个月了，现在还没签劳动合同，也不管吃住。公司 连上海1620的薪都没达到，问发工资的他说按临时工算的，也没有工资条。跟应聘时说的全变了。我们都是派遣公司的员工，我们怎样做才能得到合法的保障？...
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公司跟我们签定的劳动合同，其中一个月薪比实际工资少许多（此份用于交社保），没有给员工。另一个月薪是实际月薪，这份有发给员工。两个都盖有公司章 我想问下这种情况合法吗？是不是两个合同都具有法律效率？谢谢！...
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有十一年了，问题是：在08年时，厂里稿了一批让员工很糊涂的事情，让员工糊涂的签了一份劳务派遣合同，就在去年，又要续签合同时，我们就没有跟厂里续签派遣合同，要求签本厂里的合同，最后，厂里也同意了，从派遣公司转到本厂，可是今年我本来按劳动法要续签无定期合同，可是厂里又一次 ...
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年7月经介绍来津到一家港资办事处任职。老板当时答应会在津设立正规的公司，但3年过去了，一直未能兑现。由于公司业务主要是外贸出口，账目往来全部在香港完成，天津办的主要职责只是跟单验货；所以一直以来公司没有跟任何在津员工签劳动合同（以没有挂牌为借口），同时没有给员工在津缴纳任何 ...
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对新进员工讲的，不是对我们这些老员工，而且说是从10月开始。而且他以公告栏上有第三个月开始就没有工资可拿为由拒绝了。 公司没有跟我们签合同，也没有交社保，工资条也没有，工作卡上也没有公司信息，只有名片跟工作服。 请问这种情况下我该怎么办，如果申请劳动仲载我会得到什么结果？急 ...
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本人于4月底跟公司签订了就业协议，并回学校处理论文等相关问题。2010年6月，本人从学校顺利毕业，重新回到江阴金科工作，当时提出过签订劳动合同的意思表示，但是江阴公司人事行政部以集团总部要求新的应届毕业生员工必须累计实习满3个月才能转试用为名，不与本人签订劳动合同，当时无奈，刚毕业没有筹码，为了保全 ...
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而且在2008年8月我们签了一份3年的劳动合同，但是后来又不知道为什么给收回去了。现在公司突然决定要取消我们部门，将我们全部7名员工调到合作伙伴中国 邮政了，并且事先也没有跟我们协商。所以我就想问一下：1、这样是否属于变相裁员，应不应该给与我们经济补偿金？2、劳动合同期限未到，公司这样做是否属于违约？ ...
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您好，我四月16号入职，签了三年劳动合同，试用期六个月，现在还在试用期，但因为是教育行业，最近整顿教培机构的事情可能对公司有影响，教育行业大部分公司都裁员，注：工作上我没有任何过失或者不能胜任工作的情况，领导也认同，昨天领导跟我谈了话，结果就是，辞退我，对于公司来说辞退试用期员工损失最小吧，协商解除 ...
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一个公司跟所有员工签订的劳动合同本来就一式两份的，但是员工却没有拿到合同，都被公司收回去了，要告该公司的话，该公司要负什么责任呢，这份合同是否还生效呢？...
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