110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 4684 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
于广东省台山市台城镇某间餐厅,于2012年5月份开始上班,但是用人单位一直都没有签订劳动合同(本人还是个法盲)。现在有问题请教各位大律师,问题 2月11日(星期一,农历正月初二)、2月12日(星期二,农历正月初三)为法定节假日,但是餐厅只是让我们全体餐厅员工2月9日休息,2月10日(农历正月初一) ...
//www.110.com/ask/question-1420019.html-了解详情
日在深圳市圣哲天科技有限公司工作,当初公司不签劳动合同,工作期间也是曾多次提出要求签订劳动合同但是未果,公司一直以业绩不好为由不发工资,工作将近八个月的时间没有一个月是按时发放工资,去年十一月份十二月份的工资过年的时候才结了一部分。年后三月份才结算了 ...
//www.110.com/ask/question-1036874.html-了解详情
工作 很麻烦 不签 现在6月要去上班了 应该先公司签订什么协议 是否要等毕业了才能北京的中方签订劳动协议 但是觉得 就算没毕业 应该也能签的啊 没本科 任何协议 让从明天开始工作到9月 然后9月新的注册好的合资公司签劳动合同 6月到9月这段时间工资照发 毕业后7月到9月的金会在以后补上 ...
//www.110.com/ask/question-1027972.html-了解详情
本人于2009年5月至2011年1月就职于某单位,但是一直未签订劳动合同办理社保,1月20日自动离职了。但是最后半个月的工资单位以未提前告知就离职为由不予支付了。如果去举报未签订劳动合同社保,需要提供什么资料。注:此单位发工资一向是现金支付且没有工资条。手上唯一的证据就是QQ上老板 ...
//www.110.com/ask/question-925545.html-了解详情
一家房地产代理公司做置业顾问七个月了,一直没有签订合同,并且每月的工资还要扣除10%,说是楼盘结束后发放,但也没有发。到11年的11月,因为案场 也相信了。就以此为由单方面辞退,并且没有任何补偿。 想要求对未签订劳动给予双倍工资的赔偿,单方面辞退的赔偿。但是现在证据只有已离职的同事的 ...
//www.110.com/ask/question-925391.html-了解详情
提出哪里不符合转正条件,只说再看看。现想辞职,想问下是否能得到劳动赔偿?现公司行政部说虽然没有签订劳动合同但是已与他们形成劳动关系,所以 劳动法是要超过1年才会赔付。但认为,没有与它们签订任何纸质的劳动合同,除此之外在试用期间它也未帮缴纳社会保险医疗保险。请问他们提出的这个要超过 ...
//www.110.com/ask/question-838593.html-了解详情
工作二年,是2009年二月份参加工作的,当时并没有签订合同,也没有交养老保险金,但是去年2012年12月份才带去签劳动合动,但签的劳动合同 并未让 交养老保险金,由于工资低,生活难以维持,又找了份工作,想交了辞职信就去新单位工作,但单位说要让在工作一个月,才可以走,要不要扣掉一个月的 ...
//www.110.com/ask/question-835274.html-了解详情
本人09年8月来单位工作,9月份转正。但是单位一直未帮交保险也未签劳动合同。到2010年1月,问可买保险,说暂时由于个人原因不买,于是单位让 当时写了两份说明。想咨询的是写的说明究竟有没有法律效力?单位自从去年年底之后没签订劳动合同我们却存在事实的劳动关系,是否用人单位方存在责任,在新的 ...
//www.110.com/ask/question-760294.html-了解详情
问题上有纠纷,领导想在当年的12月15日解除劳动合同(老员工一般都签订在此日)。 转正后公司并没为买保险,因公司设备问题经常导致工作时间的延长,加班费也没在当月工资体现出来。(我们没有工资明细条)但是听老员工说她们是有工资条,其中包括200元的加班费。 我们公司是每月最多能 ...
//www.110.com/ask/question-691491.html-了解详情
2010年5月10日合同期结束后至今,公司未与签订劳动合同,保险公积金是缴纳的,工资也是照常发放的,但是2011年8月的工资是在2011年的9月29 完交接工作,交接工作需在2011年9月30日之前完成,在此之前没有收到任何的书面通知,想请问钱律师的是以下几点: 1.公司拖延发放工资可否进行补偿? ...
//www.110.com/ask/question-656053.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索