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28被公司已企业资金紧缺要减少人员被辞退 因为没有买社保也没签订劳动合同要求赔偿 公司就说给调动工作岗位 如果不愿意就说是自动离职不给予赔偿 还有就是想问的是 因为工作的时候是老板A 但是2014年11月公司卖给了另一个老板 就是现在的老板B 想问一下这种情况怎么处理 ...
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人2014年8月30去公司工作到2014年11月6日被公司辞退没有签订劳动合同辞退的时候只给发了1个多月的工作,还有1个多月的工作没有发给,当时说在11月20号左右补发给,一直到现在还没发,中间催了几次一直说没发工资,后来又说要等老板发话才发给应该怎样要回的工资...
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份很正式的劳动合同 每天都上12个小时 也就10块一小时不到 也没休息日 累了只能请假 ,昨天上晚班瞌睡了一会 就直接说要辞退 想问下可以要 求赔偿么 我们发工资都是光大银行 没有其他什么证明 同事可以给作证...
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,第二月由于公司的一些因素没有及时签订劳动合同,说第二月的工资还是按照转正后的工资来算,入职时5月16日,公司因为没有理由把辞退,当初来公司答应的工资是扣完保险是2400,离开前答应给予的工资是2700,现在公司没有兑现承诺。 想请问这样子按照公司答应的来算,是不是应该把个人扣保险的 ...
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在他常熟金蕊公司工作了9年 2014元月他公司搬到了渭塘 改名聚阳纺织 到2014.3.16 在他公司打架 他把辞退能拿到33天的工资吗 现在问他要 他不给 说要抠的钱...
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在一家物业公司工作,单位没与签订劳动合同,也没给交保险,已经工作了1年,现在公司突然说让回家休息一段时间,回来上班的时间未定,并说,没有辞退,只是休息,但是休息期间没有任何待遇,请问,这样做,合法吗,而且,像这种情况,应该如何维护自身的权益呢?...
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从11年9月份入职签订了3年的劳动合同,现在怀孕5个月,公司提出来要辞退,想咨询下能得到多少补偿金?有没有具体的算法?因为公司已经提出来了 也已经要求交接工作 再待下去的可能性很小 就想尽可能的争取自己的权益...
//www.110.com/ask/question-1775576.html-了解详情
公司现在就旧事重提给予罚款1040元并无条件辞退处理,现在公司签字走人。应该签字吗?且在该公司上班快一年了却还没有签订劳动合同辛苦了快一年没功劳也有苦劳吧。 过河拆桥了。半个月的工资就这样没了,且年终奖就更是不用想了。想去申请劳动仲裁可是却拿不到什么证据最多也就只能找到证人可以吗?...
//www.110.com/ask/question-1340824.html-了解详情
2012.1.9被一公司聘用,没有签订劳动合同。春节以后,公司招到了一些人,嫌岁数大了,于3.29口头将辞退已经申请了劳动仲裁,但公司和其他人每天写的日期、时间、姓名等。这个表有2012.1.9上班第一天的签名。但是公司不承认,说表是伪造的。现在有几个不在上班的同事给写了个证明, ...
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公司签订试用劳动合同但是公司一直以忙没有时间盖章为由不给盖着,现在又以不适合工作岗位辞退,请问是否可以申请赔偿...
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