北京应聘时 诈骗公司收取200ic卡费600服装费400考勤卡费 只签订了试用期合同一个月 合同还没给 也没有收据证明 应该怎么找回找什么渠道最主要的是 没有什么直接证据 合同不在手里 对方还没给 交钱的时候倒是有第三方在场 可以作证么 这样报警 能找回来么？...
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和公司签了3年合约，公司却不购买员工社保，要试用期过后一年才给员工购买社保，一年内只给员工购买普通失业保险，而且员工每年11月至来年2月期间辞职公司不审批，这算违法吗？我应该怎么处理维护自己的权益？...
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在被公司招进公司入职后，从事房地产销售，底薪2200元+5%的提成，说有2个月试用期，不合格延长至6个月，{当时签订劳动合同什么都没有约定，只让我签个字 查出怀孕，并告知店经理和区经理。工作岗位和薪资都没有变动，每周单休，今天，公司人事通知我去考转正考试，说我还没有转正，当时已经入住8个多月了，通过后 ...
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7月29日与该公司签订劳动合同，担任人事和出纳工作，8月21日被通知不用去上班了，原因是老板认为我家住的太远了，不适合在他那里工作。 由于是 也是上全天班的 可是结算工资的时候老板说她算工资按照工资基数，我是4000然后除以26天，只按天算工资，我问到加班的时候她先是不承认，说让我拿出加班的证据，然后 ...
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9月26号工作的国庆10.1-10.5休息今天七号 正好七天 刚下班告知不符合他们公司不给工资，没有签订劳动合同 说的试用期4000 只告诉我有七天试岗期 不给公司合法吗 我该如何要回我的工资...
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您好，我于2014年2月28日号到上海某公司面试文员。口头协议3月3日开始上班，试用期2个月，工资2000。转正后工资2500，8小时双休，提供食宿，基本无加班，加班较多另算，但未具体说明如何计算。现在上班1周，未签订劳动合同，未购买保险，未具体安排工作，每天都是到生产车间打杂，很累，而且要长时间 ...
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您好，我于2014年2月28日号到上海某公司面试文员。口头协议3月3日开始上班，试用期2个月，工资2000。转正后工资2500，8小时双休，提供食宿，基本无加班，加班较多另算，但未具体说明如何计算。现在上班1周，未签订劳动合同，未购买保险，未具体安排工作，每天都是到生产车间打杂，很累，而且要长时间 ...
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您好，我于2014年2月28日号到上海某公司面试文员。口头协议3月3日开始上班，试用期2个月，工资2000。转正后工资2500，8小时双休，提供食宿，基本无加班，加班较多另算，但未具体说明如何计算。现在上班1周，未签订劳动合同，未购买保险，未具体安排工作，每天都是到生产车间打杂，很累，而且要长时间 ...
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您好，我于2014年2月28日号到上海某公司面试文员。口头协议3月3日开始上班，试用期2个月，工资2000。转正后工资2500，8小时双休，提供食宿，基本无加班，加班较多另算，但未具体说明如何计算。现在上班1周，未签订劳动合同，未购买保险，未具体安排工作，每天都是到生产车间打杂，很累，而且要长时间 ...
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可是没有工资，但我已经过了试用期了。我该怎么办？如果2个星期后还不能胜任就另做打算，这个属于变相裁员吗？ 另外我们公司招的人大多为学校刚毕业或未毕业的中专生，年龄都在18岁左右，甚至有未满16岁的，属于违法行为吗？还有只与这些学生签订实习合同，不给他们办任何保险！...
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