在一家私人会所工作了一个多月了，由于公司给人不安全不稳定的感觉，要求辞职但是对方非得要一个月之后才能批复，而且出言恶毒，无法沟通，丢下一句要走就走工资一分都没有，双方没有签劳动合同公司也没有营业执照，工资能拿到不，怎么能拿到...
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我提前一个月辞职了,但老板不让走,说走了就不发工资。公司没有营业执照,我也没有签劳动合同。我是出纳,我想到期了就直接拿自己应得的工资,不多拿,不少拿,然后直接走人。请问专业人事这样触犯法律吗？...
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公司三个月没有发工资了，但入职的时候没有签劳动合同，咋样才能要回工资？...
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没有签劳动合同，我怎么要求赔偿！我工资是4300一个月 没有工牌 发工资是现金的 工资单公司回收的 2张工资单的2张加起来是4300的 我是10月10号入职的 ，但是我怎么来证明我的入职时间和工资，还有收集什么证据？求详细解答...
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和公司未签劳动合同，6月中旬交的辞职信，7月份该到期，没有结工资，又干了1个月，到了8月份因家里有事，走了，给公司要工资，具然托时间不给，我该怎么办啊？...
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您好。我在公司上班13个月没有签劳动合同。没有交社保医保。可以要求双倍工资赔偿吗？如果可以还可以要求哪些经济赔偿或补偿。社不是申请仲裁后我。就可以不要去上班了。我手上有工资单，和银行发工资的单子。申请成功的机会大吗？...
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在此三年间，公司没有买过保险，没有签订劳动合同，现已主动辞职2个月，现在我是否能申请劳动仲裁，能否胜诉?能否获得补偿，具体有哪些补偿，没有上班的打卡记录，没有工资单（但是有一张财务手写的一个月工资明细）。原公司有我在职所做的业务记录和我在职手写账本单据，还有人证。谢谢！请给予答复，不胜感激。...
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您好，我在一家劳务派遣公司上班，公司给安排到一个事业单位上班，工作两年了 节假日没有什么三倍两倍的工资，而且也没什么福利，工资规定是十号开的 ，但是每个月都拖延，并且别的和我一样岗位的都涨工资了 我们也没有涨， 主要的是没有签劳动合同，我想咨询一下，我可以得到经济赔偿吗...
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您好，我在一家劳务派遣公司上班，公司给安排到一个事业单位上班，工作两年了 节假日没有什么三倍两倍的工资，而且也没什么福利，工资规定是十号开的 ，但是每个月都拖延，并且别的和我一样岗位的都涨工资了 我们也没有涨， 主要的是没有签劳动合同，我想咨询一下，我可以得到经济赔偿吗...
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促销的，因为生意不好所以公司决定在今年的7月1号退场，原本6月份的工资要在7月20号左右发的，但我到现在都没收到，业务说28号发到我卡里了，29号还没收到 ，到了30号他说钱退了回去又重新打过来，现在已经8月1号了，要是公司是故意不发工资，我们又没有签劳动合同。我该如何走法律途径为自己讨得工资？谢谢！...
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