我到公司一年多，合同是上个月到期的，没有续签。当初我们口头协议是在公司工作满半年后给办社保，去年十月份半年期满，他没有交社保，以最低标准，给了我们2012年 折现给我，他拒绝了。我现在可以申请劳动仲裁吗？那个他催办社保的聊天记录会不会有影响？另外，我现在还有半个月工资和提出没拿到，他也没说不发。求助。 ...
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11年12月31日签定了３年的第２回合同，现在合同即将到期，单位在１２月１３日通知本人不在续签，本人向单位提出２点赔偿第一点是：１１个月的工资赔偿 ２点因为本人２０００年入厂到２０１０年时已经在这家公司工作满１０年，单位２０１１年时没有给我改签无固定期合同所以２０１１年的用工应该给我双陪工资！现向广大 ...
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请教一下 我11年1月1日合同到期 没和公司续签劳动合同 我索要12月~1月的工资时 他们的人和我说是上发薪 所以没有我的工资 但是1月15日我查 那钱我已经用了 我想问下 我手里现在没有钱不还会怎么样 那个公司是国有企业 他们会提出诉讼吗 如果上了法庭我需要承担多少钱的各项费用 还有就是法律允许缓期 ...
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我以后，我就继续工作。由于早孕反应和被骂后精神失常，出现了工作失误。当时没有发现。 直到十月底，我流产了，同时也发现了我那天的工作失误。她如果以此辞退我 那个业务员享受不了方案。 这样，公司有理由辞退我吗？我的劳动合同2010年签的，2013年到期未续签，但保险单位一直在交。他们现在能提出终止合同吗？...
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1.我于2005年入职，2009年8月合同到期后，公司提出不再与我续签劳动合同，请问有无经济补偿金。如有的话，应乍么算呢？（从入职至今，公司都没有给过我们任何经济补偿金）...
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了其他单位； 2、单位与我签的《劳动合同》在2015年3月已到期，过后并未续签； 3、在3年多的工作期限中，公司未为我购买任何相关的保险； 4、 从3月告知解除职务后至今，单位未出具任何相关离职手续也未明确给予补偿答复我也没有提交任何离职的报告，单位工资在3月份后停发，被口头告知一句听候通知另行安排就 ...
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你好，我由2008年3月-至今，在公司工作了7年零6个月左右，但是今年5月份开始拖欠工资5个月了，如果要申请赔偿可以要多少，怎样计算呢？（ 计算） 问题补充： 合同2015年4月已到期，还没续签合同。如果我提出辞职，那算不算变成没有可能要回7年工龄的赔偿啊。 劳动仲裁，机会大吗？还是只补回拖欠的工资 ...
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合同期到期时间是7月底，现在已经是11月份，单位疏忽一直没有和我续签合同。今天我自己提出辞职，单位不止要我拿出11月份预发工资，还要我拿出11月份已经缴的4金的钱。并且我下半年的半年奖全部没的拿。。我有理由不给他11月的钱吗。。。而且公司一开始对我的试用期是半年...
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我于2013年12月6号跟公司签定了一年的劳动合同书，签定日期是到2014年12月6号的，到期后一直没有续签合同，现在我想要辞职，需要按照劳动法规定提前一个月提出辞职吗？如果公司不同意，我现在走算自离，没有工资的吗？...
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