1月离开.中断五个月后于2000年六月底又通过上海外服派遣到第二家外企(乙公司)工作,只工作一个半月后又于2000年8月中跳槽到第三家外企(丙公司 年5月底开始请病假一直到现在. 2008年6月底现在这家公司(丙公司)通知我合同到期不再续签 但是在医疗期间不能解除劳动合同,至今公司没有要求上海外服和我 ...
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2012年,陈某与公司签定了劳动合同,期限到2014年年底。合同期满后,既没有续签原劳动合同,也没有签订新的劳动合同,一直到2015年12月。 就向陈某发出了离职通知书。通知书称:您与公司签订的2015年劳动合同已到期,公司不再与您签订2016年劳动合同。请您到人力资源部办理相关交接手续等等。这样, ...
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本人和公司在2014年签订劳动合同,时间是2014年10月到2016年9月底。2016年10月后至今一直到没有再次续签新的劳动合同(未满一年)。现在我单方面提出离职申请,而且提出公司2016年10月至今还没和我再续签合同。但公司代表和我说公司 ...
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走。 劳动期间2010年5月1号到2016年7月8号,劳动合同是2010年5月1号签3年,2013年到期后续签3年,2016年4月30号到期,未续签 为证明,证明这个项目是我一直在跟进。2015年底合同签完后公司让移交广西、广东的项目,仅负责福建项目。由于福建地区没有基础,快成单的项目都移交了 ,因此 ...
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我在公司工作八年一直做后勤管理员,最近公司被收购,公司名称没有变更只是更改法人,劳动合同继续履行。新的老板来后说:我的工作量少,要求给我降工资 合同到期,如果公司不和我继续签合同可以吗?我可以得到什么样的经济补偿,2008年连续签3次以后的合同可不可以要求双倍经济补偿。合同到期后本人以违反劳动合同, ...
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:山东新闻大厦9层)与海达劳务派遣公司签订了劳动合同,以派遣工身份到大众日报总编室担任校对工作。签订合同时海达公司没有派人来,只有大众报业集团人事部来了 一直拖到2013年12月底的时候,我们接到通知,去集团人事部续签合同。到了人事部以后,收到了两年前签订的劳动合同(两份),我打开一看,两年前我交上去 ...
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:山东新闻大厦9层)与海达劳务派遣公司签订了劳动合同,以派遣工身份到大众日报总编室担任校对工作。签订合同时海达公司没有派人来,只有大众报业集团人事部来了 一直拖到2013年12月底的时候,我们接到通知,去集团人事部续签合同。到了人事部以后,收到了两年前签订的劳动合同(两份),我打开一看,两年前我交上去 ...
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我是2007年1月15号进公司,2012年6月30号合同到期公司不续签,提前30天给了我们终止劳动合同通知书,上面写着补偿我们4个半月工资,即2008年-- 也没下文了,合同会自动解除吗?4个月半补偿还能拿到吗?(担心啊,怕搞到后来4个半月都没有了,早知道第一次就签同意算了,反正公司肯定不给续签, ...
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我与一青岛公司签订两年的合同,六月份合同到期后老板未与我续签合同,但是我一直在那个公司上班,形成事实劳动关系;八月份公司以成立北京新公司为由,擅自 要是上诉后发现公司未上诉,我是否可以撤销上诉,这一行为对裁决有影响吗? 3.我的劳动关系和户口都在青岛公司,没有解除劳动合同说明书我能直接入职其他公司吗?...
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固定期限合同后,第3次仍然签订固定期限合同,且第3次固定期限合同到期时不再续签,可否认定公司是违法解除或者说是违法中止合同?当然前提是员工没有出现 合同? 因为后面的规定是“除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同”。 5、如果深圳没有对此专门的法律规定或解释,那么就应当认定公司 ...
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