有效期为30日，此辞职书已经5个月了，视为无效，不律有法律效力2.厂方是在法律规定的范围内单方面解除劳动关系，本人在厂方工作6个半月， /11/22和2016/3/27星期天上班，后面只能调休，须支付这2天的加班费 6.未及时足额支付劳动报酬所带来的损失10000 7.双方签订劳动合同期限为三年， ...
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有效期为30日，此辞职书已经5个月了，视为无效，不律有法律效力2.厂方是在法律规定的范围内单方面解除劳动关系，本人在厂方工作6个半月， /11/22和2016/3/27星期天上班，后面只能调休，须支付这2天的加班费 6.未及时足额支付劳动报酬所带来的损失10000 7.双方签订劳动合同期限为三年， ...
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有效期为30日，此辞职书已经5个月了，视为无效，不律有法律效力2.厂方是在法律规定的范围内单方面解除劳动关系，本人在厂方工作6个半月， /11/22和2016/3/27星期天上班，后面只能调休，须支付这2天的加班费 6.未及时足额支付劳动报酬所带来的损失10000 7.双方签订劳动合同期限为三年， ...
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员工16年1月1日就职，16年2月2日未经请假，不来上班了，多次电话联系员工不接电话，现在员工回来索要1月份工资，并要求企业给其补缴社保。且员工就职期间公司未与员工签订劳动合同。公司员工管理规定无故旷工处以每天100元罚款，员工旷工期间给公司造成的 ...
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工作。 公司在2015年2月底转让给老板女朋友的哥哥，营业执照法人是否变更或者注销我都不知道，当时有一个月零四天的工资计3600元未付。新老板说那个 一直到2015.12.31我提出辞职的时候拖欠的工资一直没有结。两年来没有签订劳动合同，法人有没有更换或者公司是否注销都不清楚，这种情况我该怎么办，什么 ...
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1:死者生前连续上班13天 2:休息打篮球导致死亡 3:公司一年未与之签订劳动合同 4:公司只予以赔偿丧葬费1w元，补偿八千 5:死者22岁，为家中顶梁柱，其父患有癌症晚期，家中经济拮据，还有一个未满两岁的儿子待抚养。 在此希望帮忙提供点法律咨询，看看与公司谈多少赔偿费合适 死者生前 ...
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1、2013年2月25日到一酒楼上班，未签订任何合同； 2、2015年7月30日被无故开除； 3、工作职位是服务员、传菜员、冷菜厨师。 4、现在工资是2600元，月休息3天，没有带薪年假。...
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我们公司入职时未签订劳动合同，在2015年2月8日开始放假，2015年3月2日正式上班，中间一共21天的假期，公司应该怎么给我发工资？谢谢...
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我在一家生态农业科技发展有限公司上班（该公司已注册），已有10年了，当初未签订劳动合同，但公司为我买了近10年的社保，去年11月底公司老板临时通知我回家待业，理由 开话题，说暂时不买车叫我暂时在外面找点事做。以后再说。医保3个月就脱保了，只有2天时间了。这该怎么办？这事很急，请求各位律师帮忙！谢谢了！...
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我9月18号入职，没有签订试用期合同，公司说2个月转正，因为前一个月工作情况比较好领导说1个月转正，但人事部门说不符合公司制度没有转正。到2 说让我把账做到12月20日，否则就要扣发12月份20天的工资，什么时候做了什么时候发。但我现在在新单位上班没有时间去做，请问原公司扣发工资合理嘛？我该如何维护 ...
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