证明上盖章。如果盖章了那么接收证明就生效就相当于签订了合同一样。还批评我要提前一个月提出离职，要等到7-31日才可以离职。说把手续办齐了才帮我盖章去 得毕业证，那7月份在公司上班，公司保险这一块，怎么处理？是不是真的没有毕业证就不能买保险？ 三、公司扣压我们半个月工资，是否合法？ 四、公司叫我们开发票 ...
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，公司说我急辞工，要扣我20天工资，（公司的工资是压了一个月的，6月发5月的工资，7月发6月的工资）。工厂并没有和我未签订劳动合同，我是2015年10月16日开始正式上班，到离职那天未满一年，公司扣我工资合法么？没有签订劳动合同合法吗？我自动离职违法么？我可以要求支付双倍工资么 ...
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，公司说我急辞工，要扣我20天工资，（公司的工资是压了一个月的，6月发5月的工资，7月发6月的工资）。工厂并没有和我未签订劳动合同，我是2015年10月16日开始正式上班，到离职那天未满一年，公司扣我工资合法么？没有签订劳动合同合法吗？我自动离职违法么？我可以要求支付双倍工资么 ...
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我妈今年6月份满50岁，于2014年6月进一家私人厂房工作，2015年12月29日在工作的时候被机器压断左手四根手指，我们自己去做了个司法鉴定为七级伤残 受的伤，不怪他们。这样说合法吗？ 3、我爸和我妈在一起上班，证明劳动关系的时候，我爸可以做为证人吗？ 4、我妈他们是我一个表哥介绍进去上班的，我表哥 ...
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规模小进公司也没有签订劳动合同等任何文件，到目前为止在公司工作已经一年。于此同时，我自己私下开了一个个人的皮包公司，在下班后几私有时间处理自己的业务。自己开公司 到一个月的公司及上班初期压的10天工资还有3个月的提成近5000元。我有几个问题想咨询您： 第一：他帮我修电脑看我的资料合法吗？ 第二，我在 ...
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什么都没跟他说只让他上班就行，然后他做完第一个月后老板没发工资他才问，公司的人才告诉他第一个月工资压着不发，他也没说什么继续努力工作，然而我们要养宝宝，不 现在都没有拿到钱，我们都是靠工资生活的，那老板那样子做真的对吗？我想咨询一下律师，希望能帮帮我们，我们要怎样才能合法的要回我们的辛苦钱，拜托了……...
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我以为是在总部郑州工作，可快开始上班时才通知到下边的分部，由于地点问题想解除劳动合同，但却让我赔3000的违约金，该赔吗？ 我们这公司有一个普遍的现象：公司为了防止新员工干2,3个月就辞职，规定每月工资压200，压5个月，如果干够一年就一起给，中途辞职则不给，这种做法合法吗？ 谢谢！...
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领导也同意了。之后说我在五月份写的一个单子错了，造成了公司的经济损失一万多。 到公司时没有任何的制度给看，也没有给工作要求，就是让不知道就问。这个单子 发五月份工资时再说。言下之意是从我两个月的工资里扣 我只是想从法律角度知道，我的合法权益是什么。我能做什么 因为我在新公司上班，不方便接电话，请给我回 ...
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申请书，也打电话给老板提了，老总也看了。现在合同中有一条就是说：乙方在项目组工作时，则任何时候乙方欲解除劳动合同，那么乙方不仅应当提前30日一书面形式通知甲方，而且 离开公司去其他公司上班吗？谢谢了。我是刚转正一个多月，开始说是给我们员工买五险没一金，这些是没写进合同的。现在什么都没有，而且压了我半个 ...
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律师你好，我签的合同是两年，合同说未满两年扣除2000元培训费，我七个月因为个人原因提出辞职，可是不让我上班等通知，压我的工资能给我吗，两千元培训费合法吗，我是想提前一个月提出辞职继续工作到下月底的，可她不让我上班怎么办...
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