一年的保险，从2014年6月到2015年6月，我已申请到劳动监察，但半年过去了，老板恶意拖欠，就是不给补，我要怎么办，而且我辞职之后他没有把我放到临时账户，所以我从2015年7月份到现在，保险必须由我自己承担，可按规定，我这段时间是可以断交的，我可以 ...
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都从我工资当中扣除相应的费用。扣了有半年的保险 当我辞职不干得时候 才发现钱是扣了 但是没有给我买保险。当我找到公司分管领导反映 把扣我的钱 钱退给我也就算了。现在我想投诉 不知道该怎么办 投诉是否有用 投诉之后能给我带来什么 这个公司的后台关系网很硬。还有就是我需要提供什么样的证据 请律师给我个意见 ...
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本人于2007年4月进入某林业公司工作，2009年7月21日因个人原因而辞职，之后在该公司领导的邀请下，于2010年1月重返该公司，其中间断的时间没有超过半年。请问我的工龄该如何计算？...
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出，（未通知我）理由是人已离职，工作未交接。（至此我工作满一年）之后我便一直打电话与老板协调。5月底通话说再过一个月就可以办理了，结果到6月就 回，我现在想要对她提出劳动仲裁。需要怎样进行？ 有几个问题要注意1：我未递交书面的辞职报告。是否可以后补？ 2：交接表上有注明“材料已交接清楚，账目待核查”一 ...
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1名主管,月薪2000+绩效分红,押金1000,需要工作满半年之后才退还押金,2011年6月11号,他2个哥哥过来接手,我从主管被撤为员工,工资下降为1300每月 6月22号实施,在此之前,员工上班为上12小时休息24小时,我觉得承受不了待遇方面的调整,在6月25号提出辞职,但是看在工作室没人的情况下 ...
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应经签订了撒年的劳动合同，但是在试用期内向用人单位提出辞职，有哪些赔偿？或者用人单位不同意解除合同，怎么办？劳动法里有见习期吗？签了三年的合同后，人资说实习一年，之后有人帮我问了一下，说三年合同半年实习，结果用人单位说是见习期，见习期要一年。请问这符合劳动法吗？...
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在公司工作半年多，当时只有签了两个月的实习合同，实习期满后，因为需要交社保，找人事经理谈过，确认了薪资待遇厚说没问题的话隔天签转正合同， 领导说一下做到月底离职，起先不同意让我辞职，后来又开会针对我，导致我觉得对我的身心都造成了一定的伤害，跟领导说了准备做完手头的工作之后交接一下，下周不过来上班了，也 ...
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您好我在新加坡工作7个月了 没有转正 一个月800块钱 当初中介说工作半年之后会涨工资 有加班一个月2000多 可是我半年还没转正 我准备辞职了 但是兜里没钱 中介和公司都不出机票钱 我应该怎么办...
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公司上班，从去年八月中旬一直到今年的五月初，做了半年多，平均每月工资在五千左右，其中包括底薪的3000，所以其实我的业绩也不好，但是觉得工资还可以所以就留下来 的前台到另一个公司去，说是这样可以让两个公司都维持下去，后来就在我辞职在五月初，之后的没几天，公司就被查抄了，现在据说还在调查，但是我以前八 ...
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在吗，我老板拖欠我半年的工资，总是说没钱，然后那天他让我送东西给别人，别人用完之后我就拿着东西了，然后我辞职了，但是东西在我这，老板不发工资，我给老板说什么时候发工资什么时候给他送过去，违法吗...
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