离职三个月了公司以全款未收回为理由拖欠提成不发咋办...
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我想问建材公司拖欠提成，我想请收款公司收款是否可行？...
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我在一装修公司工作到2015年年头，几个工地已经完工，但装修公司以各种理由拖欠提成，现在已经是年底了，也不给，我该怎么办？没有签劳动合同。想到劳动局，请问需要准备什么材料？在线等...
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去年12月因公司拖欠提成不发，多次催促无果，并提出解除劳动合同，但公司认为是我旷工3日自动离职。现普陀区人民法院判决结果是：以我提出的日期 拖欠我提成5400余元，但是没有经济补偿，理由是“本案因客观原因引起的对提成计算标准不清楚、有争议，导致用人单位未能“及时足额”支付劳动报酬，不存在主观恶意拖欠的 ...
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也只是一个简单的制度，在最后有一个老板的签字。公司一直拖欠我们的提成不发，一般是拖欠三四个月，最多的时候拖欠八个月。最近公司又重新更改了提成制度，其中有一条是：如果售楼员自动提出离职，未发放的提成一律不予发放。请问这样的规定合法吗？如果不合法，那么可以通过什么方式可以要回我们的提成呢 ...
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，每追回一笔提成500）。 员工离职前已为前公司追回几笔，但离职后前公司拖欠提成不发。 请问，该离职员工是否可以向合作方公司透露前公司在追讨提成时某些数据作假的情况？？（因追讨应收账款时，需要向合作方公司提交一些资料，有些资料存在p图作假等情况，该员工是在 ...
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提成的10%，2014年年底是发2013年每四季度和2014年前三个季度的利润提成，工厂暂扣我30%没有发，2015年年底发2014年第加季度和2015年前厂 发2014年第四季度和2015年前厂季度的利润提成，工厂已把我的提成核算出来，但是以其它条件(货款没有收完）拖欠不发，另外我让老板可以先扣除未 ...
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