辞职时，按公司要求办理离职手续才可退还全部 银行储蓄存款。 b.若在工作期间自愿离开公司应主动提前向主管提出辞呈，并须等公司找到接替人员并办清移交手续经 有权不发放当月工资，不予退还银行储蓄存款。 （1 ）、请问不发放员工工资合理吗? （2）、不予退还银行储蓄存款合理吗？ （3）、11月26日至12月 ...
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）。 2．乙方未按照本协议约定或公司规定履行义务的，离职手续未办妥或者拒不办理工作交接手续、不辞而别造成甲方经济损失的，乙方应当承担赔偿责任，甲方有 甲方规章制度的，应在处分通知上签名确认，拒绝签字的，可由人事部门主管会同该员工主管或同事证明人签字，处分仍然生效，并将处分通知在甲方公告栏公告。 甲方、 ...
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几天流转速度极快，店员还没有进入状态，营业才日就发现丢了些不少产品。新员工不熟练还经常入错帐，在加之卖场退换货情况时有发生，导致库存差异较大。 7 的部分还没有跟算呢。 于是我毫不犹豫的申请了辞职。办完离职手续8月29日正式离职，原来店里的员工也陆续离职。 9月25日我向乙方讨要自己和店员8月份的薪资 ...
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几天流转速度极快，店员还没有进入状态，营业才日就发现丢了些不少产品。新员工不熟练还经常入错帐，在加之卖场退换货情况时有发生，导致库存差异较大。 7 的部分还没有跟算呢。 于是我毫不犹豫的申请了辞职。办完离职手续8月29日正式离职，原来店里的员工也陆续离职。 9月25日我向乙方讨要自己和店员8月份的薪资 ...
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几天流转速度极快，店员还没有进入状态，营业才日就发现丢了些不少产品。新员工不熟练还经常入错帐，在加之卖场退换货情况时有发生，导致库存差异较大。 7 的部分还没有跟算呢。 于是我毫不犹豫的申请了辞职。办完离职手续8月29日正式离职，原来店里的员工也陆续离职。 9月25日我向乙方讨要自己和店员8月份的薪资 ...
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时，我们给所有员工办清了工资、奖金补偿金、保险等经济手续，出于对员工生计着想和人道主义考虑，我们又给部分员工发放了奖金。但我们同时约定，离职员工必须保守公司秘密 。 此事尚在调查之中，其人即几次三番打电话要求法人代表补发奖金，态度极其不恭，并威胁要找人到法人家中算账，其后又将公司起诉，要求补发其奖金。 ...
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,乘坐哥哥周彩(在包装厂上班)的摩托车从外面吃夜宵回出租房，在工业园十字路口与该包装厂的员工小四相撞，随后报警并拨打了急救电话，周武大腿骨折，伤势较严重，11/29 ）上午其哥哥周彩拿着医院证明及周武的工作证至我司代弟弟周武办理离职手续（当时只说弟弟礼拜六发生车祸，现在医院，大概需要休息1年，故代替他 ...
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,乘坐哥哥周彩(在包装厂上班)的摩托车从外面吃夜宵回出租房，在工业园十字路口与该包装厂的员工小四相撞，随后报警并拨打了急救电话，周武大腿骨折，伤势较严重，11/29 ）上午其哥哥周彩拿着医院证明及周武的工作证至我司代弟弟周武办理离职手续（当时只说弟弟礼拜六发生车祸，现在医院，大概需要休息1年，故代替他 ...
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,乘坐哥哥周彩(在包装厂上班)的摩托车从外面吃夜宵回出租房，在工业园十字路口与该包装厂的员工小四相撞，随后报警并拨打了急救电话，周武大腿骨折，伤势较严重，11/29 ）上午其哥哥周彩拿着医院证明及周武的工作证至我司代弟弟周武办理离职手续（当时只说弟弟礼拜六发生车祸，现在医院，大概需要休息1年，故代替他 ...
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钉钉提交离职申请。但是入职日期不符合和离职日期不符合。没有备注离职原因。是否可以要求公司办理离职交接手续。员工要求公司办理离职交接手续。公司说钉钉办好了。公司拒绝办理交接手续。是否视为辞退。...
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