单位有员工提出辞职，我们不同意，该员工是否在提交辞职申请30天后（不办理离职手续）就可以不来上班了，可以视为劳动合同自动解除吗？ 希望能尽快得到您的回答。多谢！...
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老板不批就算涨工资了也不算转正不知道是不是这样的？ 今天公司通知我们一批同一时间进公司的人被裁员了。要我们后天的时候来办理离职手续。但是在我们之后进来的一批人却没有被裁员. 想请问下我现在是算正式员工还是试用工? 如果我们被辞退能领到赔偿金吗? 如果 ...
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签了3年合同，于2012年8月9日到期.期间我的工作表现非常良好，年年优秀员工。由于公司今年的经营模式改变，公司人事部人事经理于2012年7月6日口头正式通知 3、如果合同到期前几天公司要我办理离职手续，是否可以拍照来留作证据主张赔偿？ 4、公司已提前了一个月口头通知我不续签，这种情况下我还能否主张 ...
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但是公司主管提出说不能在2021年1月-2月底提出辞职，还说就算提出了辞职也不会办理离职手续。2021年1月21日，我已经向主管表明自己要辞职，然后在2021年1月 了，结果23日晚上主管跟我说让我撤销申请，说反正都不会审批，我想公司请问这样规定违法吗？在试用期的员工不是可以在三天前向公司提出辞职吗...
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您好，距离劳动合同截止日期还有13天的时候，公司才通知我下一年不在续签合同，作为员工的我怎样维权，还需要办理离职手续么...
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您好，距离劳动合同截止日期还有13天的时候，公司才通知我下一年不在续签合同，作为员工的我怎样维权，还需要办理离职手续么...
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了。然而这里上班为天数为28或29天，节假日或星期六星期天平常晚上加班不给加班费，不员工买社保，所以本人打算发挂号信内容如下，不知行不行，我还需要 ，支付每工作一年一个月工资的经济补偿金；按照劳动合同法第五十条的规定及时办理离职手续，出具解除劳动合同证明。如果单位不予支付，本人将保留申请劳动争议仲裁的 ...
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3个月。9月份时（也就是项目完工）人事部以学历有问题为由，辞退我（学历查不到了）并让我办理离职手续。2月份入职的时候不提出来 项目完工了要辞退我 （当时还签订了年终奖的合同 ）请问公司侵犯了我哪些权益？我该怎么维护？能得到什么补偿？ （我学历是有问题 但是2月份当时 ...
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3个月。9月份时（也就是项目完工）人事部以学历有问题为由，辞退我（学历查不到了）并让我办理离职手续。2月份入职的时候不提出来 项目完工了要辞退我 （当时还签订了年终奖的合同 ）请问公司侵犯了我哪些权益？我该怎么维护？能得到什么补偿？我学历是有问题 但是2月份当时不说 ...
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架构变动，导致岗位不存在。人事口头通知我不用来公司上班了，也不给办理离职手续。说没岗位了，来上班也没工资。如果非要每天来上班打卡的话，那就算待岗，按照最低 同意公司的待岗处理。 如果劳动仲裁解除劳动合同，我可以申请多少补偿？（补充说明：劳动合同是无固定期限；我任职两年零7个月；公司有给员工缴纳五险）...
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