，从事工作，甲乙双方可另行约定岗位具 体职责和要求。 2、乙方的工作地点：由（九江＊＊人力资源有限公司）安排在（九江＊＊＊＊＊ 电有限公司）就职、 不按规定流程办理离职手续或自离者不予结算薪资。 八、劳动合同变更、解除和终止 4是出乙双方变更、解除、终止劳动合同依照《中华人民共和国劳动合同法》和有 关 ...
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我于2010年5月17日至2013年4月30日和公司签订劳务派遣合同，工作地点是合肥，另外2013年2月16号至2015年2月28号又和公司签订合同， 年3月1日至2020年3月31日，劳动合同变更内容了，其中原合同工作地点合肥，续签合同里没有工作地点了（实际工作还在合肥），就在2016年12月份时， ...
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的工作，乙方须服从甲方的管理，不限于工作部门、工作地点的变更；如甲方的生产基地变更，乙方不能服从甲方的工作地点调整，视为乙方向甲方提出解除合同，同时 。 本合同履行期间，甲方根据公司薪酬和考核管理制度相关规定调整乙方的工资。乙方的工作岗位发生变化时，甲方实行变岗变薪办法。 请问合同中的这些条款合法吗现 ...
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合同上明确了岗位及薪酬标准（薪酬为基本薪酬），且注明了公司可根据需要变更岗位和工作地点。今年9月，公司开会宣布连同我在内的10名员工被调至一个新的部门 调岗通知书》，上面注明“你所在岗位撤销，根据双方签署的《劳动合同》可更改岗位和地点的约定，现将你的岗位调整”，薪资待遇也有写明，并注明9月11日生效， ...
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我们是跟深圳总公司签的劳动合同，但是实际上发生劳务的是在广州的子公司，现在子公司要注销，要求变更我们的工作地点，我们劳动合同还没有到期，如果我们拒绝工作地点的 ，工作地点栏是空白的。 合同上有约定：1因工作需要，甲方可根据乙方的工作能力和条件调整乙方的岗位或工种。2、合同期内，如遇甲方厂址搬迁，乙方应 ...
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你好，原单位不给变更执业医师地点怎么办，谢谢事发时间： 2010-12-11 事发地点： 吉林-吉林-蛟河市 事发经过： 进修前与原单位签十年合同，如果违反合同每年赔偿一万元，现已经工作四年，准备去别的地方打工，原单位不放，不给变更怎么办？ 单位给缴纳了4500元的培训费...
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1、劳动合同的工作地点写明是合肥市、北京市。旧工厂是合肥市包河区搬迁到新工厂合肥市长丰县，新旧厂相距30公里。 2、劳动合同写明工厂的注册和经营地址为合肥市 变更，我的劳动合同还是老地址。 3、劳动合同有注明。公司有权因为生产经营状况变更劳动地点（仅这一句，只写有权，没写需不需要协商）。 4、已经要搬 ...
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1、劳动合同的工作地点写明是合肥市、北京市。旧工厂是合肥市包河区搬迁到新工厂合肥市长丰县，新旧厂相距30公里。 2、劳动合同写明工厂的注册和经营地址为合肥市 变更，我的劳动合同还是老地址。 3、劳动合同有注明。公司有权因为生产经营状况变更劳动地点（仅这一句，只写有权，没写需不需要协商）。 4、已经要搬 ...
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另外据我所知，公司并不打算将A公司注销，而是在拆迁以后变更注册地点，如果公司故意将变更的注册地点变成B公司的地址的话，是不是我申请的赔偿就是不合理 拆迁后故意不主动和我解除劳动关系，而是要求我从A公司地址到B公司地址去工作我拒绝的话是否合理并仍然可以申请补偿。2. 关于公积金. 我们公司只给我们上了五 ...
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另外据我所知，公司并不打算将A公司注销，而是在拆迁以后变更注册地点，如果公司故意将变更的注册地点变成B公司的地址的话，是不是我申请的赔偿就是不合理 拆迁后故意不主动和我解除劳动关系，而是要求我从A公司地址到B公司地址去工作我拒绝的话是否合理并仍然可以申请补偿。2. 关于公积金. 我们公司只给我们上了五 ...
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