，到期2012-12-31，收到公司提前通知不再续约通知，要求办理离职手续，但赔偿只按最后这次同公司签的时间来赔，只赔得3个月工资补偿。说此前是跟劳务公司签跟现公司没任何关系，虽是说一直都是在同一公司同一岗位。无法按03年到现在的工作时间来赔，请问这种情况我能索赔我事实 ...
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公司时签了一份三年的合同，一直没有再找我续签，现在三年多了，公司以调我去同集团的另一家公司同级的岗位工作（这个新岗位已调了几个同事过去，不到2个月就会 赔偿是有名额的，现在已经没名额了。” 现在我工作已经交接给新同事了，领导也不给我安排工作，也不给我办离职赔偿，每天随便我待在办公室空着，我要怎么办呢？...
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已在一家正在审批创办阶段的医疗器械公司任项目经理的人诚恳邀请，我在这家公司入职，入职三天以后我的能力与工作态度就被另一直接主管认可并赞许，十几天后公司提供的 ，表示工资会调整而暂时不规定，每个月都说下一个月会调整。但是在仅有两个相同岗位员工就一直同工不同酬，直至另一名员工辞职、招新员工入职作为唯一的老 ...
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，只是个小机械加工企业,与外企产品完全不同,没有任何竞争关系(外企是生产成套设备,小机械加工企业只生产机械加工件),价格与别的供应商持平甚至更低，质量在同一水品 第三十九条（四）劳动者同时与其他人用人建立劳动关系，对完成本单位工作任务造成严重影响，或经用人单位提出拒不改正的,用人单位解除劳动者不予支付 ...
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ERP系统都有，我所持有股份的小企业，价格与别的供应商持平甚至更低，质量在同一水品，而且供货要及时一些。总的来说是信价比较好的。 我收到解除劳动合同 ，以第三十九条（四）劳动者同时与其他人用人建立劳动关系，对完成本单位工作任务造成严重影响，或经用人单位提出拒不改正的,用人单位解除劳动者不予支付经济补偿 ...
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直到2014年9月情况逐渐好转，期间一直在休假，2014年10月我所在部门被其他公司收购，之后我也向直属上司反应可以参加部分工作，无结果，直到2014年新公司 公司给我两个选择1赔偿我1年基本工资共计2万余元我实际所得应该再加岗位津贴5000/月，让我离职，2，继续参加销售工作，于现在在岗的同级别职工 ...
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签了名字但是 身份证号码那些是错的或者说没写完，正常说甲乙双方个持合同一份 但是当时没签署完毕所以我一直在没拿到合同 ） 我去找他承认了当时合同没签署完成但是他又 （我所接受的培训学习是一种基本职业技能训练，而不是一种技能提高训练，而且是工厂内部和我同岗位的工作人员带我学会的我觉得我不应该支付此费用）...
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深圳一家公司，试用期到10月23日止，10月23日过后，公司一直没给我说要我转正的事，也没在试用期内辞退我。到11月29日人事给了我份转正表格 同意。还说要延长我试用期。同公司签有劳动合同，但劳动合同上工资这条是这样写的：乙方每月正常工资时间工资为基本工资3000元，岗位工资、浮动工资和其他福利以当月 ...
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申请忡裁时遇到的问题！ 2015年 12月30日收到解除劳动合同通知，以我不符合岗位工作要求提前懈除劳动合同提前一个月通知，合同截止2016年1月30日，同时支付我一个 哦，公司是违约解除含同，补充一点我是15年7月2日入职，公司在7月25日给我合同文本，我签好后由公司收回盖章，之后一直没把合同给我， ...
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申请忡裁时遇到的问题！ 2015年 12月30日收到解除劳动合同通知，以我不符合岗位工作要求提前懈除劳动合同提前一个月通知，合同截止2016年1月30日，同时支付我一个 哦，公司是违约解除含同，补充一点我是15年7月2日入职，公司在7月25日给我合同文本，我签好后由公司收回盖章，之后一直没把合同给我， ...
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