合同，担任产品经理，但最近9月份突然说要结束我管理的产品的业务，并且和我协商解约被我拒绝。然后公司继续经营该产品业务，并且销售额与上一财政年度相比提高7倍以上（ 不变。我向亚太总部申诉，向工会申诉，但还未等工会给予答复，公司以严重违纪将我开除并没有提出赔偿金，请问这是公司违法解除合同吗？我该怎样维权？...
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律师您好我在正常注册纳税的公司上班与老板协商好了薪资以在合同中体现。签了一年的劳动合同8月份签的到现在一直未入保险，现在因为经营方法改变要改变我的薪资，我不同意。如果让公司与我解约，我是不是可以要求赔偿金。如果我提出辞职后。是不是可以要求他理赔保险呢...
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本人于2011年2月与公司签订3年的劳动合同，2011年7月份公司单方面提出解约，我的合同内年薪为10万，月工资6800，其余年底结清，现在公司同意按比例补偿我的年薪，请问公司还需要补偿我什么？（例如违约金和赔偿金）...
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应该提前30天通知我,要不然应该给我多一个月工资,可是他说在1月25那天就通知了,我应该得到什么样的赔偿呢合同上的时间时间是8点半到12点,下午是2点到5点,我们从来就没有这个上班时间,我们也经常晚上开会的 如果我要劳动仲裁的话,那需要什么资料呢 我想知道怎么赔偿 ...
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履行完劳动合同后，我们公司没有与我续签也没有支付解约金，公司还改换了地址，法人是在广东的，公司在上海，我该怎么办...
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我在工厂是做人事的，试用期已过，原辞职至本月底，可工厂要提前解除劳动合同，请问我能不能申请赔偿金？特急！谢谢！！...
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，因你不适合本公司劳动使用要求，本公司不在与你续签劳动合同，通知当日办理相关离厂手续。 一，公司先调岗，无培训，后发解约函，请问公司属于违法辞退吗？还是按照合同到期来补偿？如果是怎样计算相关赔偿金。补偿或者赔偿的年限是怎样计算的，谢谢。 二，如何补偿和赔偿。请大师指点。 三，我 ...
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：工作年限一年一个月，即是7年的税前工资？还是税后平均工资？ （2）合同未到期解约，虽然是提前1个月通知，是否要赔偿1个月工资给我？ （3）公司 律师的帮助，但太多的律师费，我们打工者也支付不起。除了公司正常支付给本人的赔偿金外，能争取的其中一部分将优先支付给律师，谢谢您。如果协商一致，则不需要帮助， ...
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：工作年限一年一个月，即是7年的税前工资？还是税后平均工资？ （2）合同未到期解约，虽然是提前1个月通知，是否要赔偿1个月工资给我？ （3）公司 律师的帮助，但太多的律师费，我们打工者也支付不起。除了公司正常支付给本人的赔偿金外，能争取的其中一部分将优先支付给律师，谢谢您。如果协商一致，则不需要帮助， ...
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