您好，咨询一下孕妇产假期间是否有基本工资，公司所缴纳的社保个人部分是不是需要个人来承担；我这边7月开始休产假，没有发一分钱，现在还问我要社保的钱；请问我是否应该改，相关的法律是怎么规定的？...
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背诵学习，全新行业，第二天都需要测验，觉得节奏快得不合理，而且老板已经不耐烦，个人想辞职，周末前做了总结，说我学习不够快，下周还是如此将解除合同。入职 ，老板同意，事后让我承担部分退票带来的损失，并且另外用工资抵扣，我拒绝，公司扬言要劳动仲裁我，让赔付100％的损失，请问这么做是否合法？我作为弱势群体 ...
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，最近公司老板过河拆桥，架空了我所有的业务，业绩提成不发，项目提成不发，在公司圈和客户圈老板到处放风说我忘恩负义、吃里扒外、反正是能想到什么坏话就说什么， 我近5年未购买的社保？如果公司补缴社保我是否还需要承担个人部分的社保费用？社保补齐的标准是怎么样的？ 4. 如果我要追回6W的项目提成，我该怎么做 ...
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公积金是本人2015年7月转正至离职期间一直未交，口头答应以每月工资扣除的个人承担部分200兑现，至今未拿到工资。之前通过微信，电话等方式讨要工资未果， 第二天删除该动态。6月份再问老板电话要工资是，竟然反咬一口说我诋毁公司，给公司品牌造成损失，请问本人的行为是否造成侵权行为，应当如何才能讨要回工资?...
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公积金是本人2015年7月转正至离职期间一直未交，口头答应以每月工资扣除的个人承担部分200兑现，至今未拿到工资。之前通过微信，电话等方式讨要工资未果， 第二天删除该动态。6月份再问老板电话要工资是，竟然反咬一口说我诋毁公司，给公司品牌造成损失，请问本人的行为是否造成侵权行为，应当如何才能讨要回工资?...
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应该补回？补差额时关于保险和住房公积金个人承担部分是否要扣除？现在生育津贴和生育医疗费用已申报，但社保中心还未将款拔至我公司帐户。我7月份上班后，部门其他人员涨工资了，我申请涨工资，被部门领导告知我现在属于特殊照顾期间，工资暂时先不考虑上调，请问这合理吗？如果我现在想休假，能以什么理由呢？...
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后三十日内提供为参加社会保险必需的资料，若乙方未能及时提供，由此产生的后果由乙方承担”。在工作期间，我也多次问过保险事宜，但都不知道该找谁， 任何计算清单及说明。现2010年下半年的提成/奖金公司不打算给我结算，但这部分提成/奖金的金额我有录音为证据，请问是否可以追回？ 6、试用期时长超出劳动法规定的 ...
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2011年1月“五金”中公司承担部分，但我觉得，这些钱公司虽已缴纳，但责任不在我，且该款项大多进入统筹部分而非个人账户。请问我该怎么办？ 二、我辞职后到未找到工作前，有哪几项社保不能停交，向什么部门交，除承担个人缴费部分外，是否还需承担单位缴费部分？ 谢谢...
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请问以下合同是否存在不妥当之处，如有，应如何修改？感谢帮助 合同部分 甲乙双方经平等协商，甲方聘用乙方向甲方提供兼职劳务服务一事达成如下协议 乙方离职后承担保密的期限为无限期保密，直至甲方公开该商业秘密或者秘密信息实际上已经公开。 3. 10 在兼职合同有效期内，乙方不得接受任何其他公司或个人职务或 ...
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）。 五、现在出现严重问题（起诉到法院），究其原因，业主委员会的产生是否不符合程序。 第六条(五)选举业主委员会成员，并享有被选举权; 第十条同一个物业管理区域 还可继续服务。 九、存在问题 1.楼房屋顶渗漏没有得到解决。 2.如果今年物业费不缴或只缴部分，物业公司还会向法院起诉。 请问，我该怎么办？...
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