我在厂里做了一年多，现因家里有事需辞急工，可是公司告诉我要扣一个月工资，请问这样合不合理。应该扣多少。...
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员工已经做满了3个月的试用期，试用期过后员工向用人单位提出辞工，而这个员工在试用期期间没有违反任何规定，用人单位反而扣了员工的工资。。请问，用人单位的这种做法合不合理？老板娘说只要做满3个月就可以辞工，而我也达到了老板娘所说的要求，竟然还要扣我的工资，请问老板娘的做法合不合理？...
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我们是在网吧做网管工作的，我们的工作日是每周一至周日，时间段是早8时至晚8时；中午12时至晚12时。我们的工资标准是每月按30日计算，月工资为690元，请问这种工资合不合理？...
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你好闫老师，想咨询您一个关于逝者归属权的问题，虽然我不知道这个用词合不合理，还是想咨询您一下，打扰了。我家情况挺复杂的，父亲是跟随继父（也 的遗体，我奶奶这边和原来男人的后代要起走奶奶的遗体，我做孙子的不允许他们把爷爷奶奶分开，请问在法律上到底这种情况爷爷奶奶的归属权应该属于谁，或者说法律上有规定吗？ ...
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我晩上12点过后进小区守门老头强制收取一元开门费合不合理，不给钱他还不开门请问我可不可以不给开门费...
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刚来广州找了家公司刚进去时候说业绩不强迫，自由加班。后面说业绩达不到月薪扣半请问这样合不合理？该怎么解决？...
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我对象去劝架我叔把我对象头打破了去医院缝了六针我爸报警了为此我爸把留下的路也封了不让他走门前了让他走自己门前去南边大街请问我爸这样做合不合理他应该不应该走自己门前去南大街或者说根据房产证规划走...
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面试时老板说的待遇跟实际发放不一样，底薪1700，最后只发1500，每个月扣200，年底发放，面试时是没有告知的，面试时说没有押金，每月15号准时发工资，工作将近半月才知道当月没有工资，问老板说是15号发的是上月工资，并说试用期离职是不给工资的，这一点面试时也是没有说明的，请问公司的做法合不合理...
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面试时老板说的待遇跟实际发放不一样，底薪1700，最后只发1500，每个月扣200，年底发放，面试时是没有告知的，面试时说没有押金，每月15号准时发工资，工作将近半月才知道当月没有工资，问老板说是15号发的是上月工资，并说试用期离职是不给工资的，这一点面试时也是没有说明的，请问公司的做法合不合理...
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因个人征信原因贷款贷不下来，要求退房，已签购房合同，房产局已备案，交了首付和相关税费，但合同中附件规定退房不退契税，不退契税的理由是购房人要求解除合同的不予退还购房相关税费。请问这合不合理，不退税退费合同这样规定违法么？...
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