本人2012年7月16号入职签订了一年零一个月的劳动合同,7月18号下午被安排拆厂里风机电机时左手被卷入电机皮带轮中,当即被送到医院治疗,诊断为 我后只发给了我带伤上班的一个月工资,我可以以公司未按月发放停工留薪期工资为由,要求二倍的停工留薪期工资么? 4.由于我的官司估计得明年2月提交仲裁,仲裁又得 ...
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。我是在内蒙古中青旅报名参加的旅游，钱款按照约定金额交付给了他们，合同也是和他们签订，入住的是他们指定的酒店，酒店基础设施存在安全隐患，致使我受伤 ）。 实际上，这次旅游中的伤害还远不止我上面提到的，众所周知，在事业单位上班，未来的提升晋级要取决于工作的方方面面，包括考勤，我因为脚踝骨折无法正常工作， ...
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。我是在内蒙古中青旅报名参加的旅游，钱款按照约定金额交付给了他们，合同也是和他们签订，入住的是他们指定的酒店，酒店基础设施存在安全隐患，致使我受伤 ）。 实际上，这次旅游中的伤害还远不止我上面提到的，众所周知，在事业单位上班，未来的提升晋级要取决于工作的方方面面，包括考勤，我因为脚踝骨折无法正常工作， ...
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不属于单位而是属于上级单位的指标也不是随便能开除的吧，另外就是03年签订的合同是5年，根本合同还没到期，结果单位知道是自己弄错了我的合同年数，他们很尴尬， 单位的命令去苏州上班，我因为老公工作很忙没人管小孩学习不可能每周5天都去苏州上班，所以不同意，单位就开出拟辞退的通知（没有盖公章的那种），然后我就 ...
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不得超过4小时，每周不得超过24小时，工薪以小时计算，工资发放周期不得超过15天，而实际情况为我们的工作时间大部分工作日均超过4小时以上，且我们工资发放 1，以上情况属实，我签订为非全日制员工合同，而实际是以全日制员工身份上班做事，在劳动合同法规定中，我的用工是否可以算全日制员工。2、若算全日制员工， ...
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快下班，经理给店长回电话说，过两天给消息。我说晚上必须给电话，明天我还来， 2月4日我到店里找，店长电话里说请假不上班，不接受就去走法律程序， 我要求见店长或将经理给的两个方案发给我，我回家考虑考虑去。店长只发了“按合同执行，退款50%”。短信质问方案与经理说的不同。店长不再回复，警察通过渠道查的店里 ...
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快下班，经理给店长回电话说，过两天给消息。我说晚上必须给电话，明天我还来， 2月4日我到店里找，店长电话里说请假不上班，不接受就去走法律程序， 我要求见店长或将经理给的两个方案发给我，我回家考虑考虑去。店长只发了“按合同执行，退款50%”。短信质问方案与经理说的不同。店长不再回复，警察通过渠道查的店里 ...
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，两年后即1994年，因为表现良好恢复了工作。1996年，又与农行签订了5年的劳动合同。但没有想到，这个处分直接导致了5年后她的下岗。 为何5年后旧账 权益部派出律师对此事进行调查，调查发现：付晓青休产假期间，确实存在孩子闹病、上班路途远的情况，而且她曾向营业所领导请假，营业所领导也看望过付晓青，但 ...
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支付为两部分：一部分是委托中智代发，我和公司及中智各签订了一份劳动合同，等于是中智将我派遣到公司上班，但是发放的工资很低，当初实际商谈好的工资的余额需要我 的亲笔签字确认，回来后就休假了。我于本月2日将领导签过字的单据拿去给公司交接，并拿到了交接单，但是公司还未支付款项，也没说什么时候支付，只是说因为 ...
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这家公司工作。做的是销售业务员。过了试用期一个月后，我和公司签订了三年劳动合同。合同中未列明具体薪资，是所有岗位员工都统一的格式。上面说明了工作满 于是请假。 请问： 1.我可以申请劳动仲裁，让公司支付我这四年多来周末上班的加班费吗？ 2.我可以让公司补齐我这四年多来的劳动保险，公积金等等项目吗？ 3 ...
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