事件： 本人刚进公司1星期，一个月前拿到正式录用通知书，签订三年合同，试用期三个月，80%工资，入职后签好2份合同上交人事部办理中，人事告知 ？是否由于公司自身原因，用人单位不得在试用期内解除劳动合同？如强行辞退是否需要提前通知并支付三个月试用期工资？还有公司是否有义务为我交金？ 急求援助帮忙！感谢！ ...
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大家好，我进入公司时，和公司签了一份为期三年的合同，试用期三个朋，合同中有规定，个人在试用期间提前三天通知公司即可解除合同，我在试用期做满两个月向公司递交了书面辞职报告，并把工作交接好了，四天过去了公司领导不签字，于是我离开了公司，但是公司压了我一个月的工资没发，我能追回我的工资吗？谢谢。...
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司时间：2006年04月份 工作状态：未严重违规违纪，而且还获得奖金 工资：公司个人入个人账，2006年发现金， 2007年开始网上转账,每月15-17日会准备 数量并发短信告知领导 现状：公司未提前一个月书面通知劳动者解除劳动关系，只是口头上说的，也未于劳动者签订合同，（因为公司变更了法人，） 问题 ...
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司时间：2006年04月份 工作状态：未严重违规违纪，而且还获得奖金 工资：公司个人入个人账，2006年发现金， 2007年开始网上转账,每月15-17日会准备 数量并发短信告知领导 现状：公司未提前一个月书面通知劳动者解除劳动关系，只是口头上说的，也未于劳动者签订合同，（因为公司变更了法人，） 问题 ...
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没有满，单位无故辞退到派遣公司。派遣公司解除合同未提前30天通知我。我们每个月工资在扣除自己交保险那笔费用在2300左右，现在单位只承认赔偿1500一个月的基本工资，绩效和补助都没有。还有上班快5年没有安排休息过一次年假。也未支付钱。请问我申请劳动仲裁被申请人是劳务派遣公司呢 ...
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你好律师！我的工作是切菜工有时帮炒菜，我在一个公司上班2年半了。过年我回家去了，今年正月初8叫我来上班，我就来了，我过来上了几天班，公司经理就给我说让我不上班了，解除劳动合同，公司没有提前通知我，突然就叫我不做了。还说只补偿我一个月的工资，这不合理吗？而且合同都是我去年补签的13-14-15年的...
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是否每个租房合同都有效，还是最后一个仍在租赁的办公室才有效？公司分别在海淀、朝阳、通州区租过办公室，现在正在租的是通州。 仲裁原因是：公司提前三天以邮件的形式告知北京办事处同事3月31日前北京办事处关闭，所有客户不再合作。但并没有给员工任何的书面通知和解除劳动合同的文件，公司本让 ...
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合同到期，公司在合同到期前5天才通知说不续约了，这个有没违反没有提前30天通知劳动者解除劳动合同，在补偿方面要补多一个月的月平均收入？...
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我是一个食堂厨师，与公司在2010年4月份签到2015年4月份的合同，公司因为客户的关系不能有食堂，所以公司要和我解除劳动合同，也没有提前一个月对我进行书面通知。我想问的就是这样公司该给与我怎样的赔偿？...
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我2011年1月到这家公司，现在公司岗位调整要与我解除劳动合同，但只给我一个半月的补偿金，我想咨询下这是否合理，我是否可以要求一个半月的双倍赔偿金以及去年未发放的年终奖。另外公司提前一月通知我是否就可以不给赔偿金...
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