天来，还叫我带行李，我问了以下工资，和试车没有成功这押金会不会退，他说会退，说成功的话也会在满1个月试用期后也会和工资一起发给我， 好像不能说明他收了我的钱，这样可以讨的回来么。急需回答和助。前面那个公司的电话是21930403后面这个是33260566，请帮助一下，看利用媒体爆光一下讨回公道可以么. ...
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多待，本月已经在岗工作的几天和年休假一周的工资全部不要。实际上，该员工在我们公司的工作不交接，没有什么影响。主要是集团公司那边的档案资料一团乱，接手 和该员工现在并无劳动合同关系，另外该员工还提出，在被雇用到集团公司时，试用期3个月未签订合同，试用转正后才签订劳动合同有违劳动合同法。所以想咨询各位：1 ...
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我去年在一家公司上班，进去试用期3个月（11-23到2-22），但一直到今年5月公司都没有转正，说我的转正答辩没过，我5月没有办离职手续就直接到另外一家公司上班 到现在，那家公司都扣调了我4月份的工资和报销，我去问他为什么扣我的报销，他说公司在我离开的这段时间一直做旷工处理，然后把我已经辞退了，所以都 ...
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个月后甲方报销其费用（个人原因离职的不补发）”，这样是不是意味着工装是我们自己买的？有没有办法让公司退还我们工装费？公司是做文化传播的，据我们了解 保障正常生活，员工工作了45天只拿到600元工资，合同规定是试用期三个月，期间工资1000元，这方面我们该怎么办？公司招聘的所有人，基本上都交纳费用了，拿 ...
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离职时的一份离职手续，请问我该怎么办？（我是10年10月8号入职，然后11年2月20日办的离职手续，公司按试用期每月800元，压半个月工资，等于现在是35天没给结算）入职时，公司没有签订任何劳动合同，只是口头说，等转正后再签劳动合同 。还有我现在已经和公司办理了 ...
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我在北京朝阳区的一家收藏品公司工作~！试用期为三个月~！以工作有一个半月~！因家中有事，未完成领导指派的任务~！本来以准备要离职，结果领导说要开除我！还说 时候都没有提起过~！也没给我看过相关的规章制度~！也没有签劳动合同，担心工资没有保障，说离职要提前半个月上交辞职报告~！但是现在急着回家。没办法拖 ...
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里面做淘宝客服，工资一个月是1500，在6月24号辞职了26号的时候我就开始请假没有上班，现在公司说我是自动离职。当时面试的时候说试用期是1个月，现在 。实制的工资就要按你的实制出勤天数来算。（公司从来就没跟我们说过工资制度也从来没有员工制度）现在才来说这些计算话合理不，而且5.1我们员工上班也没有 ...
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我2010年3月4日到秦皇岛的一家婴童服饰店工作，说是三天的试用期，不给工资，也就是从3月7日开始给我算的工资，在4月30日我领到了三月份的工资，4月20几号时 没劳动合同。 但应聘时填的有张表上写着离职要提前30天提出，否则没有工资。这对我要回工资有什么影响呢？她们就说没工资，这有法律依据吗？谢谢！...
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在公司没人的时候复印的，公司说他们有监控录像，说我们涉嫌窃取公司机密） 2、没有与我们签订合同是因为我们入职时没有提交离职证明与转入人事关系（入职 ，公司回答等等，不着急） 3、我们约定的试用期工资为4000，转正为5000，由于没有合同公司不予承认（我们有qq聊天记录与电话录音，但没钱做公证） 我们 ...
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上班签的是合作协议，合同上的原话是：工资组成部分：试用期两个月只45%提成，转正后完成每月4500总额发底薪2500元加剩余50%提成（未完成按照对半分成）。上了12天班没有业绩，离职了，公司说我没有给公司带来利润，没有做业绩，就不发工资，我可以申请拿工资吗？...
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