月，说好的每个月15号发工资，到号没发工资，我就说辞职了，但是告诉我提前一个月打辞职报告，但是我没有签劳动合同，还用打辞职报告吗？当天就没上班，老板就说我罢工，要扣我半个月工资，我说行，但是后来说要把我工资都扣掉，我想问问合理吗？最后老板跟我说，你要是不干了，去跟带班说 ...
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我在上海一家建筑设计院上班，在工作前一个月里签了一个2年的合同，说试用期两个月，但是不知道为什么，本来说好月工资是6500 ，合同上面写的是月薪3000 然后昨天拿到的转正通知单上面就写了转正后的月薪是6千，说辞职要提前一个月前申请； 请问律师，我辞职的话，能不能要求公司补回这少发的两折工资，发的话 ...
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给经理辞职他说辞职要提前一个月才行不然不给发工资 意思就是我俩必须到下个月才能不干 当初招聘时我俩本来就是要干长期 但是当时经理并没有问 但是他不 我俩要是现在不干 按法律上我俩应不应该拿到工资 毕竟付出了一定的劳动 但是并没有签合同 我俩是休学大学生刚出社会什么也不懂 不知道怎么才能要出来工资 求 ...
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怎么维护自己的权利，怎么拿到自己的劳动成果。辞职都得提前一个月吗？我们没有合同，模棱两可，一会一个月，一会一星期，以前的员工都是直接盘完货就发工资。 我想走劳动仲裁，目前的证据是店里自己手写的一封销售表，但是名字写的是自己的小名，这样的证据是否有用呢...
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与公司的劳动合同到期了，没有续签大概一年多了，现在提出辞职能得到什么补偿吗？08年12月进的公司，大概09年六七月才签了份合同，但是中途公司重新签过合同， 了合同，说是满三年的员工，直接签三年，可是我不想干了，公司规定是提前一个月提交书面申请辞职才可以，请问：我提出离职可以直接走吗？要不要提前一个月写 ...
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,因为工作量大,我就想辞职,该厂负责人说没有做满三个月辞职的就要扣300块钱,后来无耐我就作满四个月才辞职,而且我也提前一个月才交的辞工书 都要到晚上9点以后有的更是到凌晨才下班的,因为该厂是计件的,说是加班自由,但是该厂就变着法要求加班,而且加班费才给一块钱,还要加班到晚上八点以后才有的,节假日上班 ...
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。于是问及薪资结算问题，说要扣50%。问其原因，回答说一直是我在单方面的辞职，她并没有批准，可是当时已经离我口头辞职有将近二十天了。去当地仲裁，那边说没有提前一个月提出辞职的都要扣除30%的工资，我答应了，但是公司那边还是不退让，一定坚持扣一半，还说要回去清点东西看丢了 ...
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我在这个公司做了5个月了，试用期是一个月，已经转正，但是公司没有给我买社会保险，而且之前和我谈的工资也没有达到，我现在有一个比现在好的公司叫我去上班，我需要提前多久打辞职报告才能走啊？提前一周打辞职报告走，可以吗？？会不会要付法律责任啊？...
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提出了辞职，但是是口头的，我弟弟要求写辞职申请，但是对方说走的时候补一个就行，可是用人单位却要求必须提前一个月打招呼，而且非让我弟弟干到6月底，而且原来的 我们查过了根本没给我们交，第二银行我们也去打明细了，上面都有记录的确实没有我弟弟的4月份工资，这么拖着我们耽误我们啊，新单位各种福利要比这里好很多 ...
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在一个新开的酒店上班上了三个多月了，但是没有签订劳动合同。酒店的要求是提前一个月辞职就可以了。 现在我按酒店要求提前一个月辞职他说过年前不能辞职不签字批准 不签字就走了不但拿不到工资押金钱也不退，我们上班前交了600块钱的押金但是押金条上写的是培训费，请问一下我们这样的情况如果走了他能退押金和工资吗？ ...
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