因公司搬迁到外地，我不去而倒至与公司解除劳动合同，是公司先提出的，请问这样能拿经济补偿吗，谢谢。...
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我公司一名员工，在2011年5月发生工伤，评级为7级，现我公司拆迁，请问律师：对此员工支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金赔付后，是否还要在支付一次性解除劳动合同经济补偿。...
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单位单方在报纸上声明与职工解除劳动合同，是否能申请经济补偿...
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因入职5个月未签合同，未缴社保。本人被迫提出辞职，但辞职理由写的是个人原因，像这种情况解除劳动关系后索要经济补偿金能获支持吗？能按劳动合同法第46条之一：(依38条解除劳动关系即未缴保险）获经济补偿吗？...
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各位律师你们好，我有个事情想咨询下： 我在一家公司工作了5个月又10天，已转正，现在公司提出要与我解除劳动合同，几天内办理离职手续就可以不来公司了，这样的话公司应该给我哪些经济补偿啊？烦请律师解答。 万分感谢...
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我最近发现患有原发性高血压3级,在门诊医生给我开了5天病假条,可是在这个情况下单位不允许我休病假,我是把病假条放在领导桌子上一连5天没有去上班,单位就以矿工为由与我解除了劳动合同,这个情况下我可以申请经济补偿和一次性医疗救助金吗...
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哺乳期还有四个月，在公司干5年零4个月了，无故被辞退强制解除劳动合同公司应该做怎么经济补偿...
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2009年已到退休年龄，并从2009年开始领取养老保险金。不过，其仍在我公司工作，直到今年年底，他的劳务合同到期，我公司要与其解除合同。根据劳动法，已享受社保待遇的人员，我公司可以不给予经济补偿。该员工现提出：他进厂时，并未退休，也未领取养老保险金，故我 ...
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； 劳动纠纷及法律求助如下： 1.2014年11月30日收到用人单位通知，以劳动合同到期为由要求2014年12月31日前办理离职和工作交接； 2.目前找用人单位要求 维权的把握大吗？是否提前一个月发通知也可以解除无固定期限劳动合同？ B.能够申请到几个月的经济补偿金？ C.已经到年底了，能够同时申请到 ...
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