.5年，公司之前一直以劳动派遣方式与我签订合同，今年将我调回无锡的公司，让我办自离再入新公司，但是我没有签字。现在公司分店倒闭现在口头辞退我让我不要去 公司，现在发现我还是在业状态无法找工作。劳动局让我继续上班。我想问一下那之前他会算我旷工吗？我如何要求经济赔偿款呢？可以要求补发疫情期间未发的工资吗？...
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%发放，想咨询一下，我这个情况现在该怎么维权， 1.在上海工作，说缴纳异地社保却没查到是否合法？ 2.因员工无法返回工作地或其他原因辞退员工是否合法？ 合法？ 另外还有一点，本人于2019年7月在此公司就职，第三方劳动合同到年底2019年12月左右又重新签订了一份，是否合法？ 辛苦律师帮忙看看，疫情 ...
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我母亲已满52如果，与现单位签订了3次劳动合同，现在公司要辞退我母亲，社保缴费现在也没有达到15年，我想咨询我母亲是否可以向单位要求赔偿金和社保处理方法，是否有其他权益可像单位提出，谢谢。...
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的，试用期是3个月，转正后交医社保。签订了劳动合同，但是签的比较模糊，并且我没有拿相应的乙方那一份，现在公司裁员，刚好我过了试用期，但是不给转正，我的直属 不想调岗，想辞职心里又不太服气，请问这样算违法吗？我该如何维护我自身的权益？ 要是到时候公司以试用期不合格给予辞退这个理由辞退我的话，我又该怎么办...
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在公司上班已经2个半月一直没有签正式劳动合同，刚开始工作时签订了员工入职协议，现在发现怀孕，公司以协议上不能请事假辞退我，请问我除了要求2倍的工资赔偿还可以要求公司签订合同吗，还是二者只能选其一，协议上不能请事假有法律效力吗...
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您好，我想咨询几个问题，谢谢！ 问题1：我们公司请了一个60岁的清洁工，已有一个月没有签订劳动合同，现在要辞退，请问合法吗？ 问题2：公司有资质与员工签订劳务合同和聘请临时工吗？ 问题3：法律上的劳务关系是否视为劳动关系？ 说明：我们现在与清洁工签订的就是劳务合同，保安室派遣公司的人。...
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我现在售楼处上班将近一年了，曾签过劳动合同，现因政策改变楼市，公司大规模裁人，把我也裁了，并且没有赔偿。公司说原因有四点， 1、政策 不可抗拒。 2、我怀孕五个月了，没有适合我就职的岗位。 3、以前签订的劳动合同是临时的，也就是随时可以一分赔偿不花公司就单方面解除劳动关系。 4、做好了口头安抚员工的 ...
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8月1日被某机关聘用为司机，2007年1才与我补签了劳动合同，合同到期后单位也没有找我续签，也没有要辞退我的意思，一直连续工作到2016年8月。在 到2016年8月。 现在单位要以车改为由解除与我的劳动关系，仅仅以工龄一年支付一个月的工资即10个月的工资作为补偿，不与我签订无固定期限劳动合同。还说我是 ...
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被国税局聘用为司机，2007年1国税局才与我补签了劳动合同，合同到期后单位也没有找我续签，也没有要辞退我的意思，还安排我出车。2009年1月在不知情、 2016年8月。 现在单位要以车改为由解除与我的劳动关系，仅仅以工龄一年支付一个月的工资即10个月的工资作为补偿，不与我签订无固定期限劳动合同。还说我 ...
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了，即被无故辞退。 公司事先没有进行任何告知，事后也没有进行任何的劳动补偿。 而且工作15年间。公司以工作时间短为由，从不与工作人员签订劳动合同。也从未为 养老保险。并且明确说因为工作时间短他们不必负任何的用人责任。告他们也没用。 请问他们这样做合法吗。我父亲现在被无故辞退很消极，他能维权申请劳动补偿 ...
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