两次合同到期后 要是过了一个月公司还没有跟我签订合同 要是他们过些天拿合同给我签 我是否必须签订 不能要求赔偿或者补偿金...
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公司签了一年合同后，没有再和我续签，现在又过了一年零一个月了，可以要求双倍补偿吗？...
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那边做我原来的工作，人事说这是合法的要求我们强行搬，如果不服从会不会以不服从公司安排无偿解聘啊？如果我搬过去会不会到一个月后以形成事实工作，并且照常发放薪资，以无 仲裁赢了！我在本公司服务年限快6年了，不过2014年才从劳务公司转到本公司，所以和公司才签了一年的合同，如果赔偿的话我只能按照一年的赔吗？...
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1、入公司后一个月内有签合同，但是只有我的签字，没有相关的公司留下任何字迹及盖章，也没有写明相关薪资待遇，这是不是没效的？如果我提出 ，社保跟公积金都没有交，之前说所转正会补交社保。 请问我能否要求赔偿，希望提供各条法律条例做依据。 如果公司不肯给予赔偿，我能否申请仲裁，需要提供的证据有哪些，时间需要 ...
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任何合同，公司也未交社保，今年10月1号开始公司换了法人，签了一分三个月的合同，内容有提及公司补偿一个月社保和分红合计1000元，现在和新法人之间 说是公司安排，现在不想做了，请问我是以这个为理由自动辞职还是等她辞退,辞退后有哪些赔偿，两种赔偿有什么区别 还有前法人会有影响吗 仲裁需要准备哪些 麻烦谁 ...
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我于2014年7月8日到公司试工两天，后和老板谈好工资是4000，试用期打8折3200，在第一个月干得很好，老板领导同事都认可!老板便把我调入 不算好，要降为3500元到手，(公司发现金)我要求调回原部门！老板让我等他招到人再说!其间高温费沒有发，社保公积金也没有交!我是一个随和自信之人，这三个多月 ...
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一个月，试用期过后一个多星期还是没签合同，当时我感觉身体不适，工作觉得累，并且检查发现高血压（现已确诊） ，所以我以短信方式申请离职，单位要求交接工作， 将盗走的自行车还回（工作期间老板主动借我自行车），态度不是很友善，该公司地处偏僻,员工几乎都是老板亲戚，我有一定担心就没去交接工作，自行车嘱咐房东 ...
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以在公司内部系统上报OA及项目部负责人确认后以上报给公司为准，公司在通过财务打到农行卡上。下个月20号发本月的工资，扣20天。发现和当初讲的不一样，一个月下来几乎没得休息，到6月16号口头提出6月20号要辞职，他不准，并要求到6月30号才可以走。我也答应了。5.1加班说 ...
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以在公司内部系统上报OA及项目部负责人确认后以上报给公司为准，公司在通过财务打到农行卡上。下个月20号发本月的工资，扣20天。发现和当初讲的不一样，一个月下来几乎没得休息，到6月16号口头提出6月20号要辞职，他不准，并要求到6月30号才可以走。我也答应了。5.1加班说 ...
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以在公司内部系统上报OA及项目部负责人确认后以上报给公司为准，公司在通过财务打到农行卡上。下个月20号发本月的工资，扣20天。发现和当初讲的不一样，一个月下来几乎没得休息，到6月16号口头提出6月20号要辞职，他不准，并要求到6月30号才可以走。我也答应了。5.1加班说 ...
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