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有一条为:承揽人一般是自己准备所需设备及工具的,而雇工的劳动工具及设备一般是雇主提供的,因此应诉时是否能按承包法律关系进行呢? 我家已请相熟的律师去田某家询问当时情况,其在叙述中也证明了两点:承包和田某摔到是因其工友无意掀翻在地,此份叙述田某进行了签字,是否能作为法律 ...
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。。。。。。总监和副总当时都在场,他们无非就是想让我和那些领导打好关系,我当时只是无奈的笑笑,没有再多说什么。 可是一切都出乎意料,上个星期四老总突然 的人不太清楚,稍后给了我一份《劳动争议仲裁申请书》,详细告诉如何填写,并建议我再去劳动监察大队,让他们介入公司出具离职证明,仲裁这边没有离职证明也很难 ...
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维护?认定为工伤,会不会纵容违法履行工作职责,并侵害其他人员的权益?如何在规则与理想之间求得平衡? 从工作到厮打 李中波,河南省武陟县西陶镇人民政府劳动 例子就可以证明该逻辑的错误。如北京一受伤的成年人员(与西陶镇政府实际上没有任何法律关系),要求认定为该镇政府的工伤,镇政府没有举证。武陟县劳动保障局 ...
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的是那份已经被自己放弃很多次的尊严。 我不知道该如何继续,可我已经无路可退! 当我申请劳动仲裁的时候被告知我此次仲裁诉求与上次调岗申请劳动仲裁 要这样煞费苦心,处心积虑的做伪证陷害于我。 拨通人事主任的电话,回复《2013年职员年假证明》原件他已经交到会计部结算年假工资,并说我的年假已经折算工资给我了 ...
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中所称的“按照张杭生的旨意把装修某项工作做好”。裘海锋何时来做木工、如何操作都是在庞仁法的直接管理和指挥下实施的,而不是张杭生;裘海 协商要点,证明被告庞仁法仅收取了2000元的管理费,两被告之间并不存在承包关系。 被告张杭生为证明自己辩称的事实,向本院提交了如下证据: 1、 协商要点,证明被告张杭 ...
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站技术作业图表》是《铁路运输统计规则》规定的关于铁路运输的资料,与劳动管理无关,无证明力;证据11《作息时间表》、12证人是第二次开庭时哈尔滨铁路局七 批复》和《铁道部办法》违反国家法律属无效法规,该请求不属于劳动争议案件范围,属另一法律关系,本院不予审理。” 控告人认为被告2判决存在以下错误: (1 ...
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州中级人民法院已经走不通关系,于是刘绍雄就受某些领导指意(应该追查背后指示人物)突然向西双版纳州中级人民法院民一庭出据一份假处理证明说是问题在处理中 、意义。其次召开群众大会,让每家农户都知道林改工作重要性,让每家农户都知道如何保护和换发自己承包经营权证,宣传面家喻户晓。根据制定认可本小组实施方案,大 ...
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的更正说明》等到鉴定结论,搜查笔录、扣押物品、文件清单、已生效的刑事判决书,户籍证明等证据事实。 平桥区人民法院一审认为,被告人糜放身为八达公司副总经理,八达 八达公司的副总经理和上海仁新公司的总经理,不管其公司法人代表胡亚春的关系如何,都有义务保守公司的商业秘密,其拒绝签订《保密协议》的行为,不是其 ...
//www.110.com/ask/question-1346942.html-了解详情
的更正说明》等到鉴定结论,搜查笔录、扣押物品、文件清单、已生效的刑事判决书,户籍证明等证据事实。 平桥区人民法院一审认为,被告人糜放身为八达公司副总经理,八达 八达公司的副总经理和上海仁新公司的总经理,不管其公司法人代表胡亚春的关系如何,都有义务保守公司的商业秘密,其拒绝签订《保密协议》的行为,不是其 ...
//www.110.com/ask/question-1346935.html-了解详情
的更正说明》等到鉴定结论,搜查笔录、扣押物品、文件清单、已生效的刑事判决书,户籍证明等证据事实。 平桥区人民法院一审认为,被告人糜放身为八达公司副总经理,八达 八达公司的副总经理和上海仁新公司的总经理,不管其公司法人代表胡亚春的关系如何,都有义务保守公司的商业秘密,其拒绝签订《保密协议》的行为,不是其 ...
//www.110.com/ask/question-1346439.html-了解详情
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