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进行反馈。 7、甲方最大化保障乙方消费权利,已对双方基本权利义务做相应的提醒说明,乙方如果有相关权利需要详细了解掌握;或是需要变更增加,可通过400-8500 终止合同,甲方退还培训费;若因甲方原因而终止合同,甲方在15个工作日内按照本合同退费标准退还培训费。 2、若一方有其他条款的违反造成守约方 ...
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是本村村民,敢问她如何享受集体土地拆迁补偿款?2、如果名正言顺,为何在征迁协议签订时敢提交房屋所有权证?其中必有猫腻。另外拆迁时需要提供房屋所有权证, 证登记的是罗彩珍,并非是张女士。根据我国房屋的物权属性,权利人对合法房屋同时具有土地使用权及房屋所有权,在房屋建造及申领相关物权凭证过程中,均系先 ...
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元总共24378.75元,但副总经理说我这样算没错,就是太多,只能补偿12000,如果我要坚持就裁我,继续上班,但上班后我怕部门经理给我穿小鞋,故意刁难 到,公司这样明显违反劳动合同法,但当时也没想到要电话录音留法律证据,我现在去意已决,可能留下,感觉我即使懂法也很难维护自己的合法权益,我该 ...
//www.110.com/ask/question-14636386.html-了解详情
半月算的2216.25元总共24378.75元,但副总经理说太多,只能补偿12000,如果我要坚持就裁我,继续上班,但上班后我怕部门经理给我穿小鞋,故意 到,公司这样明显违反劳动合同法,但当时也没想到要电话录音留法律证据,我现在去意已决,可能留下,感觉我即使懂法也很难维护自己的合法权益,我该 ...
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1房屋(上一期合约未满)未签合同之前,交部分订金。现在由于个人原因租,订金能能退?如果此房未在工商局合法纳税纳税,是否按照相关法律交清应交税费及滞纳金?违反行政管理法...
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本来是服从公司调动,配合公司工作,这个协议却把公司工作变成给我们培训。此协议如果签,这几个月项目期间薪水都按事假处理,签的话考试不过, ,确保其圆满完成培训学业,以适应公司快速发展的要求。同时,为保护甲乙双方的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及甲方公司的有关规定 ...
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公司制定的临时规定,公司制定涉及员工切身利益的规定时是是应该通过所有员工一致同意通过方可生效?是否违反劳动法第四条?我们去劳动仲裁,劳动仲裁说证据不足 证据的时候只找到一份人事通知领导的邮件,我们并没有收到任何关于发放奖金的通知,是否合法?合同上没有写明年底会发放奖金,但是今年确实有奖金只是考核 ...
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合理询问给与我正确明确的答复。这其实也是属于合同的一部分吧,而该卖家对于我的合法知悉权益,以及他应尽的告知义务并没有履行,并且以一种冷处理,理睬的恶劣 我,耗费很多时间与精力,这是我所能接受的。归根到底是卖家先违法的合同,为什么他先违反反而要求我这个买家还要继续按照合同履行呢?这也是我认为这不 ...
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她,她们才谈的,第一他没有提前1个月通知我们撤柜,也没有书面涵件告知,这属于违反劳动法吗?第二我的职位是大店长,带店拿3家店的提成,她跟我谈说撤 薪资待遇签写补充协议可以吗?我可以选择干吗?有相应的补偿吗?我在这个品牌干10年,最近几月才开始给我们交公积金,这个合法吗?我们有权让她把所有的补齐 ...
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天内限期拆除,接到通知后立即与居民会联系,提出大家都开门,如果要执法,请一并执法,能选择性执法,我们反对对我们执法,但希望公平的要封一起封,居民会说他们 并抄录给他们。2、我家是开2个门,他们小区自治权认为2个门是违法一个门是合法(还有这权力?),那么我举证小区里至少有30户以上也是2个门的,最 ...
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