月21日至2017年6月，试用期截止到2016年8月21日，9月8日通知解除劳动合同。另外，公司签订的合同没有明确薪资，薪资只在发的offer中体现，而且，offer中的薪资是18K, 公司采取避税，实际发放工资5000， 13K 发的是现金。请问，仲裁按照N+1.5倍工资，18K的薪资申请 ...
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用人单位同劳动者的实际工资是1万每月，但是用人单位签订的3年固定期限合同基本工资是2千元，只发了试用期3个月80%的工资，转正后的2个月的工资都没有发，和公司协商过，公司也不给肯定答复，就一直拖延，请问劳动者现在该怎么办？ 劳动仲裁是按1万仲裁还是2千仲裁？...
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您好，我从9月5日在长沙一家公司签了为期两个月的试用期劳动合同，过了试用期公司没有和我签订劳动合同，继续让我工作，但工作一周后公司以我迟到等理由辞退我，公司只给我结算了上班时间工资，包括十一假期加班五天也没算给我，请问这样我可以申请劳动仲裁拿到赔偿或者补助吗？...
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6个月，试用期工资不足正常工资的一半。期间公司没有与我们签订劳动合同，也没有给我们缴纳社会养老保险，今年多次协商，同意给我们缴纳养老保险，也只缴纳了 另外，公司至今仍拖欠我们两个月的工资。今年9月底以公司经营不善解散的理由与我们解除了劳动关系，并没有提前通知我们，只是说给我们三个半月的补偿金，养老保险 ...
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我是通过招聘今年4月24日和公司签订了3年的劳动合同，试用期6个月，10月24日满6个月，当时询问公司的人事主管，他回答：总公司没有说你有事， 工作如故。上星期六还正常，总公司外地开会，同一岗位的总公司主管还要了我的身份证号订房间，只过了个周日，周一上班就出问题了。老板（即新来的主任）带来了一位新人， ...
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我是去年7月15号就到公司上班试用期三个月1500工资，10月17号才签订合同，合同里没说工资，但是公司是给的2000的基本工资，包含翻译任务2万 个人保险部分230多，然后再补助1500，就算我离职，这样不合理吧？我的婚假也只批了10天，后面两天还是周末，是否可以要求补偿？请问专业人士，我该怎么争取 ...
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费两百元，中午只有午餐，学习四天开始考试，考试是分批，开始考试期间公司连午餐都不提供，只提供学习时候四天午餐，早晚餐自理且没有餐补，九月十二号考证 续期服务部，公司却要求出单，不出单工资很低，签订的劳动合同至今未与发放本人，我现处于试用期，因不满公司做法想要离职，不知押金能否如数退还，如果离职押金不 ...
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，学习费两百元，中午只有午餐，早晚餐自理，学习四天开始考试，没有考试的公司不提供午餐，只提供四天的午餐，没有餐补，九月十二号考证，考试通过后签订合同， 要求出单，不出单工资不正常发放，且工资很低，签订的劳动合同至今未与发放本人，我现处于试用期，因不公司做法想要离职，不知押金能否如数退还，如果离职押金不 ...
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一家企业应聘，应聘成功后企业要求到其开办的一家学校进行封闭式培训，并没有签订劳动合同，只签了一份协议，协议内容大概是： 1.岗前培训费用由甲方承担，并 培训资格，乙方培训期间擅自离职发生的一切意外与公司无关 3.培训结束后试用期为三个月，完后乙方自愿延长劳动合同两年，上述期限内非因不可抗因素导致乙方不 ...
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从公司服务至今，因公司有以下太多问题，我现在要和公司解除劳动合同，有以下几点。1.劳动合同签订都只签一份，没有一式两份，签完公司就拿走了，我自己手上没有。2.合同上薪资签的是当地的最低薪资1370。我实际工资是试用期3000，试用期满4000.3.每周六公司都安排 ...
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