我是一名很普通的低层的劳动者，在安微合肥中陆物流有限公司工作，因为工作时公司内部制度很自私很苛刻还没缴社保。比如说早上去上班迟到了一分钟就扣一百元 无奈愤愤不平之下，为了讨一个公道2015年5月份花了4千请了一个律师来打关司申请劳动仲裁，想要拿回自己9千多元的补贴和32个月的社保。原以为这样就能放心 ...
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明知我在外地，也不同意我老婆出面商谈，第2天就以我违反公司制度单方面解除了合同（我今年1月刚续签了3年）。我现在准备去劳动仲裁告劳务公司单方面解除合同以及告用工单位补偿我6年半的加班费（每天工作12小时以上，有时甚至17，8小时）我有行车记录证明，各位律师帮我 ...
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明知我在外地，也不同意我老婆出面商谈，第2天就以我违反公司制度单方面解除了合同（我今年1月刚续签了3年）。我现在准备去劳动仲裁告劳务公司单方面解除合同以及告用工单位补偿我6年半的加班费（每天工作12小时以上，有时甚至17，8小时）我有行车记录证明，各位律师帮我 ...
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公司没和我签合同，没上保险。我想申请劳动仲裁，可有个律师在办公大厅提示我说我的证据都没有单位公章，不能当做事实劳动关系的有力证据。我现在手里的证据有一个 ，电子邮件的合同的工资只有三千元，被我拒绝了。一张无公章的集体签字的公司制度复印件。一个或两个和我有类似情况的证人。 工资都是以现金形式发的。工资表 ...
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由于合同上注明的是综合工时制度，而且部门口头上说的是计件工资，也没有实际的工资构成，我们也没有在工资条上签过字，只签过工作考勤，工资具体是怎么算的 平时未请假少很多，而且今年的工资相比去年的工资要少，像这样的情况是否可以申请劳动仲裁要求补偿加班工资和离职补偿？另外，我在今年的7月份申请过一次公司的内部 ...
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进公司只签了什么入职表，那个算实习协议吗？本人大四还未拿到毕业证书，在公司工作了半年，期间薪资一直未变，今年五月份告诉我，我的实习期到了，要求我离职。 在此期间并未做过违反公司规则制度的事情，工作认真负责。我可以去劳动仲裁吗？ 这样的情况很普遍吗？...
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进公司只签了什么入职表，那个算实习协议吗？本人大四还未拿到毕业证书，在公司工作了半年，今年五月份告诉我，我的实习期到了，要求我离职。 在此期间并未做过违反公司规则制度的事情，工作认真负责。我可以去劳动仲裁吗？ 这样的情况很普遍吗？...
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您好，我在某公司工作一年半，从未购买社保，我现已离职，还能申请劳动仲裁吗？而且客户回不了款500元，公司制度里表明客户不回款，整个月的2000元的提成没得拿，要我们全款赔偿公司500元才能领取提成，请问这是属于合法的吗？...
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我在公司工作了4年多因为没有签合同也没有缴纳保险所以本人申请了劳动仲裁，我想问下在我没有违反公司任何制度的情况下在仲裁期间公司可以辞退我吗？...
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都一直未给我买社保，与公司所签的合同上有要求买，现不满其待遇想另找工作，而公司提出辞工要一个月，我不满其辞职时间一个月，我以未买社保为由立即 合同，并要求支付补偿金和2年内的周六、周日的加班费（其公司制度月薪人员没有周末加班费），请问律师们，我向劳动部门申请劳动仲裁要提供哪些证据。 注：越详细越好！~...
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