按国家标准给我们放假，五一、十一只给我们放一天，每个月也达不到四天公休，直到上个月才调了一下，每个月四天公休。公司有一百个人左右，都没有合同，更没帮买社保，甚至一些做了十几年的老员工也一样。我们需要通过什么途径去维权？急需答复！请求您在百忙中帮我解决问题， ...
//www.110.com/ask/question-970232.html-了解详情
我是今年一月五号进一家公司上班，并没签合同和购买社保，那么在今年六月公司被另一家公司合并，并且更改同份的公司名称，新公司在今年六月份强迫我们签了一份从六月到明年的合同，社保是从8月份才买的，之后对一些前公司老员工打击排斥，逼人家辞工，请问我们该怎么维权。...
//www.110.com/ask/question-201271.html-了解详情
交到他手上管理，后就把厂的老员工都开了，就与他父亲到自家建宁县找了一些工人，做到5月25号发的货都要返工，在27号我公司有3月份以前的货款打到他公司 就相信他们，但合作的前提是业务产生利润除开支平均分成，如合作不好就带自己的机台回去，到现在我们都还没订合作协议合同。请问这样的惰况他们是不是够上犯罪吗？...
//www.110.com/ask/question-11182765.html-了解详情
我在朝阳上班一个半月了，公司一直不给发工资，老板找一些理由推托，如果我现在离开公司，就一分钱拿不到了，听公司的老员工说，他们都几个月没有发工资了，请问我们这种情况要怎么办，能要到工资吗？ 我们是从事it行业的，我的工资一个月10000元，请问我用什么办法可以要回工资？...
//www.110.com/ask/question-3377149.html-了解详情
之前在一家公司工作，在工作期间要求我们一些老员工考一些证证书，在我离职的时候他们说我的那份证书需要办理资质不给我，我想问问 我要如何那回那证书。...
//www.110.com/ask/question-7566272.html-了解详情
现在我的医保、社保问题都不知道怎么办了。公司就是以一个小问题开除了，还有几个公司老员工也是这样，也是被公司以一些不合理的小原因开除的。我们不懂法，也不知道这样有没有法律来约束这样的情况。...
//www.110.com/ask/question-2201783.html-了解详情
老板开了两家公司一家在上海；一家在苏州后来老板不想做了在我们不知道情况下把上海那边公司法人转让给现在的老板，苏州这边出租给现任的老板，我在苏州上班，上海那边是 事情一直在僵持在这也跟现任老板做了2年了，现任老板上任2年多把之前一些老员工基本上被折腾走光了.因为工厂有忙季淡季之分淡季让你5天8小拿底薪， ...
//www.110.com/ask/question-12584343.html-了解详情
,有家物流公司让我去面试 ,面试完说体检了就可以上班,在物流公司当助理什么的 ,一个月2200 ,一个月后转正加500到800 ,我现在把体检报告也交他了 ,他说得培训七天,然后把我们送到一个地方当保安,这也有一些老员工 ,和他们聊天才知道他们一开始也是应聘进来的 ,也说是培训 半 ...
//www.110.com/ask/question-227698.html-了解详情
您好杨律师，想请教您一个问题，就是我在职单位4年，曾有工伤10级，公司要辞退一些老员工，我们工伤赔偿大概多少，您能帮忙鼓励一下吗...
//www.110.com/ask/question-3804677.html-了解详情
您好杨律师，想请教您一个问题，就是我在职单位4年，曾有工伤10级，公司要辞退一些老员工，我们工伤赔偿大概多少，您能帮忙鼓励一下吗...
//www.110.com/ask/question-3804661.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务