某专柜上班，8天，然后被通知说由于年龄原因和没有工作经验被公司单方面辞退，本人工作期间从未迟到早退，服从安排，也有加班的情况。（应聘的时候并未要求有工作经验 ，柜长说实习工资是800，之前面试的时候谈的实习底薪1000还有餐补加保险全勤什么的。然后8天一共结算了206块钱，平均一天是25块钱。襄阳市区 ...
//www.110.com/ask/question-3017849.html-了解详情
我在一家酒店做收银，做了一个多月了，家里突然有事情要走，酒店不批准，我要这样走了，工资押金能拿到吗？当时试用期3天满后，签了一个书面的合同，具体 ，店里让我填写不同意。每个月3天假，调休，1700元底薪，除本休3天外，不请假，不迟到，不旷工有100元全勤奖励。每天工作12个小时，没有额外的补贴之类的。...
//www.110.com/ask/question-1843407.html-了解详情
业绩拿不到提成，即使是全勤，我们也就开一千多一点的工资。如果要是迟到了早退，不仅仅ＫＰＩ考核中扣钱，基本工资也要扣钱。 而且之前有一个月，我请了三 我的年假相抵，说是一直是如此。 最近三个月，我的业绩是０，７７８０,３２００我都没有够拿提成的标准，现在领导说我业绩不好，要求我自己提成离职。我不知道我要 ...
//www.110.com/ask/question-2877160.html-了解详情
车间自行规定7：30进厂之后算迟到罚款10元，工资实行打分制7:30--12:00 14:00--18:00 （每小时1分）18:00后（每小时1.5分)每月26天算全勤。26天以上每日奖40.60.80元不等。每月必有10天以上，加班1小时以上。以上都是在车间工资总额不变的情况下也就是没有任何 ...
//www.110.com/ask/question-1395127.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务