总工资的30%合计:2300元左右,以及各项保险费用。在职期间,我们已经多次向领导提出合同协议的签订以及保险的购买,因公司领导称近期无时间去处理,一推再推, 不会退我们的工资,也没有给任何理由来扣押我们的工资,很自信的让我们申请劳动仲裁,不知道老板背后有多大的支柱能无视法律的公正,我们只好向您咨询我们 ...
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总工资的30%合计:2300元左右,以及各项保险费用。在职期间,我们已经多次向领导提出合同协议的签订以及保险的购买,因公司领导称近期无时间去处理,一推再推,最后 到仲裁科。仲裁科踢到监察科,奔波了一天没有任何收获,仲裁科称就算要申请劳动仲裁,也要等到明年3月,因为已经排满,请我们到监察大队。当到了监察 ...
//www.110.com/ask/question-286838.html-
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单国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体应依法为与其建立劳动关系的本市及外 必须为外地城镇户口员工缴存公积金,如果一直拖欠不缴,是否有法可依? 谢谢!请问合同期满,如果企业不再和个人续签,按照现在的劳动法,个人是否可得到经济赔偿? ...
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以前是集体单位,现已改股份合作公司。我工龄20年,以前上班,从2005年开始公司每年签一年期劳动合同,不用上班不发工资公司给投保。2011年7月31日合同到期后, ...
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本人2000年进入公司电池厂岗位化成工。满一年与公司签了劳动合同2010年公司调岗,长期接触铅烟,铅尘和酸气没做离岗体检。2014年本人 .疲劳.关节痛.视力减退.记忆力严重减退.职业病医院医生要求我出示职业史.因单位组织过两次集体检查.我回单位要检查记录体检档案。单位不与出示2014年5-8月我住院 ...
//www.110.com/ask/question-10961950.html-
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本人2000年进入公司电池厂岗位化成工。满一年与公司签了劳动合同2010年公司调岗,长期接触铅烟,铅尘和酸气没做离岗体检。2014年本人 .疲劳.关节痛.视力减退.记忆力严重减退.职业病医院医生要求我出示职业史.因单位组织过两次集体检查.我回单位要检查记录体检档案。单位不与出示2014年5-8月我住院 ...
//www.110.com/ask/question-10961908.html-
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而且除了领取3给月失业保险外没有任何补偿,我是2015年6月签订的合同,当初最低工资标准是1250,2016年1月最低工资标准上调到1380,但是我从2015年至今都是拿的1250,请问我可不可以要求赔偿。而且我们全县100多个劳动保障协理员都是这种情况,现在都是集体解聘。...
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您好 我是一家劳务派遣公司的 派遣到一家公司服务了5年 马上合同到期了 一个月前公司拿出劳动合同变更协议让我们签 我发觉变更的内容大多数都是补充的要求 最 待遇一条中有一条说每年根据当地的消费水平或公司的经营状况集体协商工资的增长方案 现新合同里面没有这条 所以我拒签了 公司客服一直强调说福利待遇没变 ...
//www.110.com/ask/question-7033823.html-
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是单位的环卫工作,室外作业,每天工作五小时,三打卡,当时签订的合同是钟点工的合同,合同上每天工作是四小时,实际工作时间是五小时,没有任何保险,一直连续 上班至今,工资是每月960元,法定节假日另加二十,没有签订合同,更加没有保险,现在单位要无故集体解聘,请问我们可以争取的权益是哪些?最长的工作有十年, ...
//www.110.com/ask/question-2266906.html-
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发出了书面解除通知EMS给该员工,邮寄的地址是该员工入职时身份证地址(大学集体户口地址),签合同时提供了居住地址,单位也统计过家庭住址,但是寄出EMS的时候没有和该 在第5天(不满5天 4天半)发了解除合同通知,然后就单方面给该员工办理了退工手续,该单位做法是否合法?要是劳动仲裁的话单位胜率有多大呢?...
//www.110.com/ask/question-1760748.html-
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