,我因岗位不熟悉为由拒绝了(合同中有提及“如生产需要可调整工作岗位”,)!现在车间领导对我(己不服从管理为由)张贴通告无时间期限停工处理(公司生产副经理己签字 什么材料,同时我是否还要继续去上班?(不安排事情我也无事可做)顺便问一句,过错一方是我还是公司,因我不服从岗位调动在先,公司停工在后!如果仲裁 ...
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连锁店工作,目前店面倒闭,公司要调我去别的地方。 劳动合同里的工作地点是天津地区(这个地点是不是太笼统了,宁河也算天津地区。),合同里有一 有权合理调整乙方的工作岗位和工作内容,乙方应当服从甲方安排”这里的“工作岗位和工作内容”是不是不包括工作地点。这种情况,我可不可以不服从调配,毕竟门店经营不善倒闭 ...
//www.110.com/ask/question-12716832.html-
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,并从湖北盐业集团武汉分公司、包装厂等系统内单位分流人员组建该生产单位。由于不看好该项目,被分流人员大多数属被迫分流,其中武汉分公司机关更是演出只能在 〕70号文件(文件照片见附件)承诺我们调入的正式职工在服从工作安排并完成工作任务的前提下收入不低于原单位水平,工资差额部分由湖北盐业集团统筹解决。可是 ...
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不服从学校工作安排问题 我原来是一所学校的数学 教师,转换学校后,现在学校安排我管理学生宿舍做后勤工作。学校这种安排是否不合理?是否能向有关部门申诉?...
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深圳分公司要与厦门合并,办公地点移至厦门,深圳分公司办公地点要撤掉,员工不想去厦门,要怎么处理?劳动合约上写办公地点是深圳,但是有一条,乙方要理解并 其经营需要,乙方工作能力及表现而安排或调动工作岗位,工作内容,工作地点。 这种约束条款,是否有法律效力,如果员工不服从调工作地点,会不会被炒且无赔偿?...
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天,工资是最低工资,奖金和饭贴车钱加在一起,合计只有2700元左右。却要被她安排成半天上班,半天休息。我女儿今年25岁结婚,向她提出要婚假,她说无法解决, 因为没有当时接,第二天才发现,她就大声训斥,“我有权叫你干啥就干啥!不服从你辞职!”那个主管叫女儿带新手,假如新手做错了事情,全部由我女儿罚款,还 ...
//www.110.com/ask/question-4806381.html-
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公司有上白班的和上倒班的工作,以前一直上的是白班,由于人员问题,公司让我去上三班倒,我不同意,公司要把我调去工资低待遇差的岗位。合同中写明工作内容和工作地点了,但还有一条写了乙方同意服从甲方的工作需要,到甲方所有在杭州以外的部门工作,公司可以随意调动我的工作吗?...
//www.110.com/ask/question-2011645.html-
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延期的超过一天扣200元. 2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。 3、甲方按市府和单位有关规定,依照乙方的工作实绩 十天以书面形式通知受聘人。 (1)乙方患病或非因工负伤医疗期满后,不能从事原工作,也不愿从事甲方另行安排适当工作的。 (2)乙方不能 ...
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代理主管,现在公司找到了合适的人选来接替这个位置,在此期间多次以谈话的方式告知我不能胜任这个工作,不能完成任何等理由,叫我回原岗位工作。由于 没有支付任何代理职位薪资等,有权利追讨任职期间的薪资吗? (4)如果不服从公司领导安排,属于严重违反公司规章制度吗?公司规章制度中有一条拒绝领导合理调配、指挥并 ...
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应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。 3、甲方按市府和单位有关规定,依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。 4、乙方如违反 十天以书面形式通知受聘人。 (1)乙方患病或非因工负伤医疗期满后,不能从事原工作,也不愿从事甲方另行安排适当工作的。 (2)乙方不能 ...
//www.110.com/ask/question-1391616.html-
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