我在酒店工作，应聘时酒店方和我说有五险，但是我上岗后既没有与我签订劳动合同，也没有提供五险，曾经出差培训三天，酒店要求我签订了一份协议，内容是要求我一定要工作满一年，否则就要赔偿酒店五千元。但是培训回酒店后，上级两次随意调动我的岗位，目前我的岗位与之前培训的内容完全不符，因此想提出辞职，不知道如何 ...
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我在酒店工作，应聘时酒店方和我说有五险，但是我上岗后既没有与我签订劳动合同，也没有提供五险，曾经出差培训三天，酒店要求我签订了一份协议，内容是要求我一定要工作满一年，否则就要赔偿酒店五千元。但是培训回酒店后，上级两次随意调动我的岗位，目前我的岗位与之前培训的内容完全不符，因此想提出辞职，不知道如何 ...
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我父亲是一个农民工，给一个劳务公司的工地打工，已经一年多了。但是没有签订劳动合同，与公司的劳务关系只有工资卡能够证明。 由于今年工作量增大，父亲跟他谈工资，比别人要高一点，然后领导说要向上级申请，后来领导问父亲，和别人一样的工资能不能接受，父亲也接受了，后来就听其他人讲说公司要辞退他，已经 ...
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我父亲是一个农民工，给一个劳务公司的工地打工，已经一年多了。但是没有签订劳动合同，与公司的劳务关系只有工资卡能够证明。 由于今年工作量增大，父亲跟他谈工资，比别人要高一点，然后领导说要向上级申请，后来领导问父亲，和别人一样的工资能不能接受，父亲也接受了，后来就听其他人讲说公司要辞退他，已经 ...
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公司从10月22号到现在为止，应聘时说试用期为1到2个月 但是公司到1月1号才给我签劳动合同说1月1号起算转正。而且试用期我们加班都没有还休，还是做 号到2月3号这7天休息.而且到现在鉴定试用合同，公司没有给我一份存根，曾经和人事部拿，人事部也不给予。现在签订劳动合同，一式两份，公司也以各种理由不给我 ...
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去一家公司工作，当时跟老板协商好每个月3000块工资，但是公司一直没有跟员工签订劳动合同，其中1200百块是通过工资条发的，还有1800直接给的，没啥 当时也没说试用期什么的），后来公司一直没什么生意，主动提出辞职，当时已经经过部门主管和老板的同意，也办了离职手续，人事说好下个月发工资的时候通知，但是 ...
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，工资变为1500元/月，如自己不愿意上保险，可给500元补助作为补偿，因我个人的缴纳着灵活就业保险，所以提出要500元补助，此公司的工资发放日期为次 准备什么证据？因为是小公司，所以没有签订劳动合同，但是有工作证和考勤卡，可以做证据嘛？因为当时补助的承诺是口头承诺，我该如何搜集证据？谢谢申请劳动仲裁 ...
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我在公司工作5个月，公司在我们工作期间，没有上保险，也没有签订劳动合同。在工作期间，因为公司要求办理网费，在找到电信的代理经理之后，本人在场，电信 客户名称签得是我的名字。后面发现电信人员办错了，我在离职前一直在和电信沟通，但无果，电信那边的经理保证会帮我们办妥，但是后面接任的人却要求我去重新跟踪这件 ...
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合同；（期间：工厂和我签订了04??05年09月30日；05??06；06??07；07??08；08??09年09月30日的劳动合同；但是工厂在2008年新的中华人民共和国劳动法施行前没有按当时有关规定对支付我1999??2007期间的经济补偿；）现在工厂只支付我2个月的经济补偿；请问是否合法？ ...
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至2011年3月22日在一家公司任职，期间公司没有与本人签订劳动合同，没有社保，加班没有加班费，没有住宿补贴，没有交通补贴（夏天有每月300元的高温补贴）只有每月 证明等，现本人已离职 另，我已经咨询过劳动和社会保障局的工作人员，说我的离职证明只能证明我在期间任职，但是不能证明我每天去公司工作（我问了 ...
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